自愿解除劳动合同协议书范本(3篇)

('自愿解除劳动合同协议书范本甲方(用人单位)：_____乙方(劳动者)：_____身份证号码：_____甲、乙双方于_____年_____月_____日签订【为期_____年】【无固定期限】的劳动合同，现乙方向甲方提出申请，要求提前解除双方之间的劳动合同，甲方同意与乙方解除劳动合同。经双方充分协商，就解除劳动合同的有关事项达成如下协议。1、双方一致同意于_____年_____月_____日解除劳动合同，双方的劳动权利义务终止。2、因是乙方提出与甲方解除劳动合同，按照《劳动合同法》的规定，甲方不需要向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金、赔偿金等。乙方知悉《劳动合同法》的规定，不要求甲方支付经济补偿金、赔偿金等费用。3、甲方为乙方缴纳社会保险费至本协议签订之日起终止。4、甲、乙双方在此确认：劳动合同履行期间，双方已依法签订了书面的劳动合同，甲方依法履行了义务，包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、补贴等)已结清。乙方不再因为原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。5、乙方应在本协议签字后七日内与甲方有关部门(原所在部门、人事、财务、后勤等)办理完工作交接、物品归还、账务交接、偿还财务借款等事项。如有乙方负责办理的对外业务没有清算完毕，乙方应第1页共9页负责将往来账目核对清楚，并将由对方盖章、签字确认的对账单(或欠款证明)交甲方财务部门。否则，由此给甲方造成损失的，由乙方负责赔偿。6、劳动合同解除后，乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密(包括本协议内容)的义务，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金_____元。乙方在解除劳动合同之前与甲方签订了《保密协议》、《竞业禁止协议》的，仍应遵守原协议的约定。7、乙方办理完各项交接之后____日内，甲方向乙方提供包括解除劳动合同在内的相关证明。乙方应于劳动合同解除后____日内到甲方办理相关转移手续，逾期不办责任自负。8、甲、乙双方解除劳动合同后，乙方不得以任何方式对甲方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方有权追究乙方相应的法律责任。9、本协议经甲方盖章，乙方签字后生效。本协议一式二份，甲、乙双方各一份。甲方(盖章)：_____乙方(签字)：__________年_____月_____日_____年_____月_____日自愿解除劳动合同协议书范本（二）甲方：法定代表人：电话：地址：乙方：_____身份证号码：_____电话：地址：甲、乙双方于_____年_____月_____日签订为期_____年无固定期限的劳动合同，现乙方向甲方提出申请，第2页共9页要求提前解除双方之间的劳动合同，甲方同意与乙方解除劳动合同。经双方充分协商，就解除劳动合同的有关事项达成如下合同。一、双方一致同意于_____年_____月_____日解除劳动合同，双方的劳动权利义务终止。风险提示：用人单位遇有下列情况也可解除劳动合同，应注意要提前_____日书面通知员工，否则需支付代通知金：1、员工患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的；2、员工不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。二、因是乙方的原因提出与甲方解除劳动合同，按照《劳动合同法》的规定，甲方不需要向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金、赔偿金等。乙方知悉《劳动合同法》的规定，不要求甲方支付经济补偿金、赔偿金等费用。三、甲方为乙方缴纳社会保险费至本合同签订之日起终止。四、甲、乙双方在此确认：劳动合同履行期间，双方已依法签订了书面的劳动合同，甲方依法履行了义务，包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同之日前的劳动报酬（含加班工资、奖金、补贴等）已结清。乙方不再因为原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。风险提示：第3页共9页经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满_____年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满_____年的，按_____年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在_____市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过_____年。五、乙方应在本合同签字后_____日内与甲方有关部门（原所在部门、劳资、财务、后勤等）办理完工作交接、物品归还、账务交接、偿还财务借款等事项。如有乙方负责办理的对外业务没有清算完毕，乙方应负责将往来账目核对清楚，并将由对方盖章、签字确认的对账单（或欠款证明）交甲方财务部门。否则，由此给甲方造成损失的，由乙方负责赔偿。六、劳动合同解除后，乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密（包括本合同内容）的义务，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金_____元。乙方在解除劳动合同之前与甲方签订了《保密合同》、《竞业禁止合同》的，仍应遵守原合同的约定。七、乙方办理完各项交接之５日内，甲方向乙方提供包括解除劳动合同在内的相关证明。乙方应于劳动合同解除后１５日内到甲方办理相关转移手续，逾期不办责任自负。八、甲、乙双方解除劳动合同后，乙方不得以任何方式对甲方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方有权追究乙方相应的法律责任。第4页共9页九、本合同经甲方盖章，乙方签字后生效。十、本合同一式二份，甲、乙双方各一份。（以下无正文）甲方（签字或盖章）：法定代表人或授权委托人：_____年_____月_____日乙方（签字或盖章）：_____年_____月_____日自愿解除劳动合同协议书范本（三）申请人(单位)：_____解除合同人员基本情况_____姓名：_____性别：_____年龄：_____学历：_____参加工作时间：_____年_____月_____日何时在本单位工作_____年_____月_____日职工类别：_____签订合同起始时间：_____年_____月_____日合同编号：_____工作岗位：_____解除合同主要原因：_____本人意见：_____单位意见：_____主管部门意见(盖章)：__________年_____月_____日人事争议仲裁部门意见(盖章)：_____第5页共9页_____年_____月_____日解除劳动合同申请书范文甲方：_____公司乙方：_____(身份证号_____)甲、乙双方就劳动关系终止达成如下协议：_____一、原劳动合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。二、甲、乙双方同意，自_____年_____月_____日起终止劳动关系。三、甲、乙双方同意终止合同补偿金为_____个月工资(按当事人上年度月年均工资计算)合计：_____(小写：_____元)。四、本协议自签字日起生效。五、本协议一式三份，甲、乙、市社保局各执一份。甲方：_____公司乙方签字：_____(盖章)甲方代表签字：__________年_____月_____日_____年_____月_____日劳动合同(劳务协议)终止协议根据双方签定的劳动合同(劳务协议)，用人单位(甲方)按以下条款之一(_____)原因决定解除、终止与乙方签定的劳动合同(劳务协议)。1、试用期内发现不符合录用条件或不胜任工作。2、合同(协议)期限届满，不再续订新的劳动合同(协议)。第6页共9页3、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作。4、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。5.乙方严重违反劳动纪律等甲方规章制度。或者乙方过错对甲方利益造成重大损害。6.客观情况发生重大变化，至使原劳动合同(劳务协议)无法履行，经甲乙双方协商同意终止合同。7.乙方向甲方提出解除申请8.劳动合同约定的其他条款：_____(1)乙方应于_____年_____月_____日前办理调出手续;(2)其他。甲方(签章)：_____乙方：__________年_____月_____日_____年_____月_____日注：_____此协议一式二份，一份本人留存，一份交办公室。员工离岗单部门姓名岗位合同签订日期离岗日期离岗原因第7页共9页本人签名：_____工作交接(1)工作服(2)各类钥匙(3)各类工具(4)工号牌(5)各类资料(6)其他财务部(1)应发工资元(2)补偿金元(3)扣缴工资金额元(4)扣缴社保元(5)扣缴房租费元(6)扣缴水电费元(7)应发工资合计_____元本人签字：_____经办人签字：_____财务签字：_____班组意见工作交接手续已办。班组长签字：_____时间：_____饮食服务中心另需内勤签字经办人签字：_____时间：_____部门领导意见部门负责人签字：_____时间：_____办公室意见第8页共9页签字：_____时间：_____备注中心领导意见中心分管领导签字：_____时间：_____备注注：_____员工离岗单一式三份，一份本部门留存，一份交办公室，一份交财务。第9页共9页',)