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项目管理人员劳动合同范本

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项目管理人员劳动合同范本


('浙江省建筑劳务有限企业劳动合同甲方(用人单位)名称:法定代表人(或主要负责人):用人单位性质:住处地:乙方(劳动者)姓出生年代:身份证号码:家庭地址:名:性别:民族:联系电话邮编依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法例、规章的规定,甲乙两方在同等自发、磋商一致的基础上,赞同订立本合同,共同恪守本合同所列条款。一、劳动合同限期本合同以达成必定工作任务为限期:自年月日起至工作任务达成时即行停止。(如该项目停建,或业主违约致使项目没法施工等不测事件,两方可停止劳动合同)二、工作内容和工作地址乙方赞同在甲方安排的工作地址按甲方工作(生产)需要,从事岗位(工种)工作,达成该岗位(工种)工作任务。三、工作时间和歇息休假乙方推行综共计算工时工作制。甲乙两方一定严格恪守国家规定的工作时间制度和甲方因生产特色推行的不准时工作制或综共计算工时工作制。四、劳动酬劳乙方试用期的薪资标准为800元/月(试用期薪资不得低于本单位同样岗位最低档薪资或本合同商定薪资的80%,其实不得低于市政府规定的最低薪资标准)。试用时期不享受企业的有关福利待遇,期满后可享受企业的有关福利待遇。乙方试用期满后,甲方应依据本单位的薪资制度,确立乙方推行以下第(三)种薪资形式:(一)计时薪资,其标准为元/小时或元/月。如甲方的薪资制度发生变化或乙方的工作岗位改动,按新的薪资标正确立。(二)计件计量薪资,依据甲方拟订的科学合理的劳动定额标准,以每个月达成的工作量为计酬标准。(三)综共计算工时工作制,其标准为不低于工作所在地市政府规定的最低薪资标准,并依据甲方在该项目上的经营业绩及乙方的工作状况发放奖金、补助。(四)乙方一定依据施工规范标准操作,乙方达成的工作任务需经查收合格后才视为已达成工作量。甲方应以钱币形式按月预支给乙方薪资,预支薪资额为资发放日为每个月日前,余额在达成合同商定任务并查收合格后金除外。元/月。预支工5日内结清。保修甲方安排乙方达成工作任务外的其余工作,其薪资由两方磋商,但不得低于国家标准。五、社会保险和福利待遇甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法例和政策规定及企业内部有关规定为乙方缴纳基本养老、医疗、失业、工伤和生育保险等五金花费。依据建筑业特色,经两方商定,五金等花费已增添在综合薪资内,由乙方自行办理、缴纳。如自己要求单位一致办理、缴纳的,其五金花费在乙方薪资中扣除。乙方工伤、孕期、产期、哺乳期等各项待遇按国家和地方有关政策规定执行。甲方为乙方供给以下福利待遇:有关福利待遇按甲方依法拟订的规章制度执行。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防备甲方一定成立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对乙方进行劳动安全卫生教育,为乙方供给必需的劳动安全卫生条件、劳动工具和劳动防备用品,乙方一定严格恪守安全操作规程、安全生产条例,以及各项劳动管理制度,若有违犯,应自行担当结果。对乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应按期对乙方进行职业健康检查。甲方一定严格执行国家对女员工和未成年工推行的特别劳动保护规定。乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员冷视乙方安全健康的行为,有权提出责备并向有关部门举报和指控。七、劳动纪律乙方应严格恪守甲方拟订的规章制度,达成劳动任务,提升职业技术,执行劳动安全卫生规程,恪守劳动纪律和职业道德。乙方违犯劳动纪律,甲方可依法及本单位规章制度赐予必定的经济处分,造成损失应予以赔偿。经教育仍不更正,即视严重违约,可排除合同,并有官僚求乙方赔偿损失。八、劳动合同的排除和停止甲乙两方应依据《中华人民共和国劳动合同法》第四章有关规定排除和停止本合同并按规定支付经济赔偿。甲方应该在排除或停止本合同时出具排除或停止劳动合同的证明,乙方应依据双方商定,办理工作交接,并获得甲方认同后才能支付余额薪资,不然担当相应经济赔偿。经两方磋商一致,能够续订劳动合同。九、违犯劳动合同的责任甲方违犯规定排除或停止本合同的,应该依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条规定向乙方支付赔偿金。乙方违犯规定排除劳动合同,对甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方以下损失:1、甲方为其支付的培训、招收录取费;2、对生产、经营和工作造成的直接经济损失;3、本合同商定的其余赔偿花费。十、两方商定的其余事项甲乙两方磋商后的以达成必定工作任务的定额作为计酬方法的综合薪资,已含因工作需要而加班的加班费以及依国家规定应为乙方缴纳的基本养老、医疗、失业、工伤和生育保险花费。十一、劳动争议办理因执行本合同发生的劳动争议,当事人能够向本单位劳动争议调停委员会申请调解,调停不可或许不肯调停的,能够向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁判决不服的,能够向人民法院起诉。十二、本合同一式两份,甲乙两方各执一份。甲方(盖印)法定代表人(或主要负责人)或拜托代理人(署名盖印):乙方(署名):合同订立日期:年月日',)


  • 编号:1700635006
  • 分类:合同模板
  • 软件: wps,office word
  • 大小:5页
  • 格式:docx
  • 风格:商务
  • PPT页数:125992 KB
  • 标签: 劳动合同

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