劳务分包合同的资质要求与模板指南

('劳务分包合同需不需要资质我们在生活中经常可以看到一些劳务分包的情况，劳务分包一般是指施工的承包方将承包的工程交给具备相应资质的公司来完成，但是无论是什么行业都是需要有相关的资质，那么，劳务分包合同需不需要资质，接下来由我为您介绍劳务分包合同需不需要资质及其相关方面的知识，希望能帮助大家解决相应的问题。一、劳务分包合同需不需要资质（一）根据国家发布的施工劳务资质标准，企业承包劳务工程前必须获得施工劳务资质。同时，由于施工劳务资质不在划分等级和类别，建筑企业不再需要申请多达１３项的施工劳务资质，而是完成一项资质的申请即可。在最新的施工劳务资质承包范围中，获得资质的企业可以承包各类的建筑劳务作业，不再受到限制。二、劳务分包资质标准有哪些（一）一级资质标准：１、企业注册资本金３０万元以上。２、企业具有相关专业技术员或本专业高级工以上的技术负责人。３、企业具有初级以上木工不少于２０人，其中，中级、高级工不少于５０％；企业作业人员持证上岗率１００％。４、企业近３年最高年完成劳务分包合同额１００万元以上。５、企业具有与作业分包范围相适应的机具。（二）二级资质标准：１、企业注册资本金１０万元以上。２、企业具有本专业高级工以上的技术负责人。３、企业具有初级以上木工不少于１０人，其中，中级、高级工不少于５０％；企业作业人员持证上岗率１００％。三、工程劳务分包资质条件是什么（一）施工总承包企业可以将专业工程或劳务作业依法分包给具有相应资质的专业承包企业或劳务分包企业；专业承包企业可将承接的专业工程中的劳务作业分包依法分包给具有相应资质的劳务分包企业；劳务分包作业不得再分包。申请特级资质，必须具备以下条件：１、企业资信能力２、企业注册资本金３亿元以上。３、企业净资产３．６亿元以上。４、企业近三年上缴建筑业营业税均在５０００万元以上。以上内容就是我整理的关于劳务分包合同需不需要资质相关内容，根据国家发布的施工劳务资质标准，企业承包劳务工程前必须获得施工劳务资质。同时，由于施工劳务资质不在划分等级和类别，如果大家还有其他法律问题的欢迎上在线法律学习平台，我们会为大家进行解答。',)