2023年员工离退休管理制度,2023年女员工怀孕管理制度
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('员工离退休管理制度一、正常离退休年龄，按照国家统一规定执行。干部男满60周岁，女满55周岁，工人男满60周岁，女满50周岁。根据中共中央组织部和人力资源保障部文件精神，具有副主任以上的（医、药、护、技）高级职称的女性专业技术人员，年满60周岁退休。同时，上述具有副主任以上的（医、药、护、技）高级职称的女性专业技术人员如本人申请，可以在年满55周岁时自愿退休。二、本人的出生日期，以人事档案中最先记载的出生日期为准。如发现弄虚作假，故意更改出生日期的要严加查处，并追究当事人责任。三、人事科将退休手续办完后，证书要及时转交本人，并及时通知财务科停发工资。四、离退休待遇按照人社局审批的相关文件执行。',)
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