放射科管理制度【最新版】,放射科管理制度管理规章制度

('放射科管理制度放射科工作制度一般X线诊断、CT、MR、介入放射均须有值班、交接-班、晨会、科务会、各级各类人员职责、医疗差错登记，总结报告以及干部考核等制度，另外须有其本专业特有的管理制度:一、设备管理:放射影像科大型设备均有严格的操作规程，建立档案和使用故障记录簿，供定期维修参考。一般3个月小检修，半年至一年大检修，除定期检修外，每日工作开始，技术人员应对每台运行的设备巡回检查，以了解可动部件的有无异常，对于设备的非正常耗损或破坏，应组织有关人员查找原因，对于违反操作规程所造成的损害应追究职责，视情节给予处理。二、人员管理:技术人员和诊断人员均应根据当地的实际状况制定可行的值班制度，以保证使病人及时的得到检查和诊断。定期进行劳动纪律和服务态度以及医德医风检查。三、会诊和评片:每日晨会在主任医师、副主任医师或主治医师主持下，对前日或当日的疑难病例、摄片进行分析讨论，提出诊断或处理意见。在主任技师或主管技师的主持下，分析讨论照片的质量和技术问题。同时进行差错、废片登记，为照片的诊断正确率、优质率等统计带给依据。四、诊断报告和报告签发:一份X线诊断报告至少应有两名医师签字，以其正确的描述和结论签发给临床科室，疑难病例由主管医师以上职称签发。五、资料保管和随访:放射影像学资料应有病案室或放射影像资料室统一保管，重要资料能够由课题负责人管，保管手续应与病案资料相同，便于查阅，严格借还手续。六、放射防护及保健，应严格遵照国务院签发的有关文件执行。七、工作质量考核:包括检查项目和件数，检查的阳性率，诊断正确率，优质照片率、随访率、漏诊率、设备投入和利用率等。诸项考核应在平时严格登记制度，累积资料的基础上，半年到一年考核评定一次。放射科月、季度工作安排一、每周工作重点:1、每周二、四、六早晨读片，主要是疑难病例的会诊，典型病例的教学。2、技术组按统一规定时间评片，评比级别做好记录。3、技术人员每一天空上班后对所在工作室各种设备进行巡视，发现故障及时解决。4、星期五传达院周会。5、星期五卫生大扫除，环境及室内卫生、设备保洁，下午由卫生组进行检查并做好记录。6、星期四下午业务学习，政治学习及党团员活动时间。7、科质管小组每月进行一次质量检查，主要是报告质量、照片质量。8、科医德医风领导小组，检查服务态度、劳动纪律、衣帽穿着。二、每季度根据医院职责目标管理、检查存在问题，根据实际状况，制定相应的改善措施。三、每季度进行一次业务收入总结分析会。放射科学习制度一、全科人员务必按规定参加政治、业务及其他学习。二、参加学习须签到，带笔记本并认真做好记录，写出心得体会。三、晨间读片对疑难病例认真讨论记录，并及时进行随访。四、业务讲座，事先应认真写出讲稿，应备好相应的教具(包括CT、MR、X光片、投影仪幻类等)。五、政治学习应按院的配档表进行。六、每次学习均应认真回顾前一周医德医风、劳动纪律的执行状况。七、每周二、四、六晨读片评片会，每周四下午业务学习。放射科质量管理制度一、在统考评委会领导下，科质量管理小组负责对各种质量考核监督检查。二、工作考核包括检查项目和件数，X线阳性率、诊断正确率、优质照片率、随访率、漏诊率、设备利用率等，诸项均应严格登记，积累资料。三、科质管组每月20号进行一次严格考核，并记录在案。四、考核质量与浮动工资和奖金挂钩(质量实行计分制，质量不合格予以扣分)。五、坚持天天评片制，以保证照片质量。六、坚持天天阅片制，以保证报告诊断质量。七、报告实行双签字，低年住院医师报告由主治以上医师审核签发，疑难病例讨论后由副主任医师以上医师审核签发。八、开设主任、副主任医师专科门诊，接待院内外会诊。放射科资料管理统计制度一、各种检查均应把原始图像数据全部保存。二、CT、MR、资料由各专业组保管。三、科研影像资料由课题负责人保管。四、登记室实行姓名卡片索引，以便查阅片号，病历随访，各种率统一，一律实行登记制度。五、统计人员要认真负责，数字准确，不弄虚作假，按规定时间报有关部门。六、各资料室、要持续整洁，注意防火、防霉，保证安全。放射科读片制度一、每星期二、四、六早晨读片。二、读片由副主任医师以上主持，除值班人员外全部参加。三、住院医师要提前做好准备，并简要介绍临床状况。四、读片资料要齐全，上级医师在读片过程中，要采取提问方式、启发式等方法，提高住院大夫独立思考问题的潜力。五、读片范围包括前日及当日的疑难病例典型病例及少见罕见病介绍。六、读片后，上级医师要进行小结。放射科评片制度一、目的是运用质量监测手段，对差片和废片构成原因进行分析，加强诊断质量控制(QC)不断改善技术工作，提高优质片率，减少废片，降低患者X线辐射剂量，方便病人。二、每日应在主管技师主持下，各级技术人员参加对照片质量中的问题(QC)进行分析讨论，对评片结果进行登记，并对差片提出改善意见。三、根据质量管理(QA)标准制定评片标准。四、每月统计评片质量结果，对优质片率高者给予表扬和奖励，对废片率高者令其采取措施，加以改善。放射科随访制度一、每月(最后周三)进行病例随访，由正、副主任医师或主治大夫主持。二、随访后要求记录全面，包括影像学诊断(X线、超声、CT、MR等)手术记录、病理或细胞学检查，最后诊断资料。三、各专业组住院医师每人每月随访8份病例，随访范围包括住院手术病人，透过治疗观察好转病人、穿刺细胞学病人，其它透过辅助检查证实诊断的。四、随访前要认真准备病例，随访后要写随访笔记，诊断总结经验、吸取教训，提高诊断水平。五、做好随访记录与统计，由住院总医师负责，随访做为住院医师年底考核资料之一。随访标准分级Ⅰ级，影像诊断，手术病理贴合。Ⅱ级，影像诊断与手术贴合，但有遗留部分(如合并症等)或报告含糊未加以肯定。Ⅲ级，影像诊断与手术不符，但有其它改变。Ⅳ级，影像诊断与手术完全不符。CT机房管理制度CT是高度精密的大型设备，务必实行严格管理。一、持续恒温(20±2)℃℃恒湿(40~60%)温湿度及电源不贴合要求时，应立即停机，并采取有效措施。二、持续良好的清洁度，定时清洁地面及机器，机房内不准堆放杂物，室内物品应放置整齐。三、医、技人员使用机器前要熟悉其使用方法，严格执行操作规程。其它人员未经许可不得操作机器，发现机器异常状况应立即报告维修人员，并做记录。四、维修人员要做到每日晨检查，每周小检查，每月大检查。五、工作人员应严守工作岗位，认真负责，认真填写工作日志。六、非CT室工作人员不能随意进入CT室，重症患者可由一名家属或医务人员陪同进入机房，以免发生意外，陪人应佩带铅围裙，以避免不必要的放射线曝射。七、CT室内应备齐急救药品和器械。MR机房管理制度MR是高度精密的大型设备，务必实行严格管理。一、持续恒温(20±2)℃℃恒湿(40~60%)温湿度及电源不贴合要求时，应立即停机，并采取有效措施。二、持续良好的清洁度，定时清洁地面及机器，工作人员及病人进入机房，应换本室专用拖鞋(或鞋套)，机房内不准堆放杂物，室内物品应放置整齐。三、医技人员使用机器前要熟悉其使用方法，严格执行操作规程。其它人员未经许可不得操作机器，发现机器异常状况应立即报告维修人员，并做记录。四、维修人员要做到每日晨检查，每周小检查，每月大检修。五、工作人员应严守工作岗位，认真负责，认真填写工作日志。六、非MR室工作人员不能随意进入MR室，重症患者可由一名家属或医务人员陪同进入机房，以免发生意外。放射科交接-班制度一、值班人员(替午、夜班)坚守工作岗位，不准脱岗。二、替午，值班人员需要提前10分钟接-班，由上午值班者将未处理完的进行交待。三、夜班值班人员需要提前10分钟接-班，负责夜间急症摄片及报告处理。四、遇有疑难病例，须请示上级医师或听班医师，不能擅自处理。五、接-班后，应对门窗、水龙头、灯、电风扇进行检查，以免意外。六、如遇有意外状况，应及时报告科主任或院值班室。七、早晨将X光片、报告归档，如有遗留需向当日值班医师、技师交待，并记录。放射科会诊制度一、院内各种提出会诊，由各专业组组长或主治医师参加(见院内、外会诊分工)会诊，医师做好准备，详细了解病人的临床资料和影像检查经过及报告，疑难病例应主动征徇上级医师意见。二、全院性会诊由科主任或派副主任医师以上参加。三、由医务科组织的，有外院专家来参加的会诊，由科主任或指派副主任医师参加。四、患者或家属带外院片要求会诊，先经过医务科办会诊手续交纳专家会诊费，由放射科主任医师以上专家阅片和出具报告。放射科安全防护管理制度一、建立健全放射防护机构及三级防护职责制1、放射科防护负责人，应对本科安全防护负主要职责，每年一次对全科放射防护进行一次全面检查，并将检查中发现的问题和解决措施向院防护负责人(院长)出书面汇报。2、设备维修组负责防护措施中硬的落实。3、各班组防护负责人，负责安全操作规程的落实。4、放射科工作人员应严格执行有关安全操作堆积的落实。5、每次检查会议汇报资料应有书面记录，列入科内文书档案。二、放射工作人员应按照规定，定期检查身体，新从事放射工作人员，须经健康检查后，方能从事放射线工作，所有放射工作人员应有上岗证。三、新放射设备启用前，须对机房面积(不得小于30平方米)、机房高度(不得小于3.2米)、门窗防护不得有放射线外漏、工作人员控制台防护(应有隔室操作)事先有论证，设计有要求，启用前有检查，确实贴合要求方能使用。放射科登记室工作制度一、拍片务必进行登记，填写片套、卡片，并负责安排拍片检查室。二、根据拍片单要求划价，严格执行国家物价政策，门诊病人到门诊收款处交款，住院病人当日报账。三、对急症外伤无款者，需经院值班室或医务科签字(先安排照片)。四、负责各种特殊预约、登记，并做好检查前的解释工作。五、负责检查报告诊断的登记。',)