艺人统筹岗位职责(共8篇)-

('艺人统筹岗位职责（共8篇）第1篇：统筹岗位职责综合部岗位职责一、行政总监岗位职责职位名称：行政总监工作部门：直接上级：分管副总:业务上级综合部经理:直接下级职能：全面负责统筹管理公司行政事务。:职位概述◆主工作职责：承担综合部全部责任。,、全面负责公司行政各项管理工作1汇总、参与公司年度总预算和季度预算调整，、2审批各级部门上报的年度办公用审核、（战略角度）品及固定资产预算，并参加公司年度预算分析。、负责指导、管理、监督综合部人员的业务工作，改善工作质量，做好本部门人员的绩3（创新改革）效考核和奖励惩罚工作。（接待）、根据公司年度工作计划，安排综合部工作和内部接待工作。4（费、严格控制行政办公经费的支出，根据财务制度进行审批，加强办公财产的管理。5用、固资）、6同时督促做好纠正和预解决问题，及时发现问题、定期组织做好本部办公职能检查，（改革创新方面）防措施工作。、掌握行政系统工作情况和行政管理工作的运作情况，适时向分管领导汇报。7、负责审核综合部相关制度，经批准后负责对制度的执行与监督。8服务工作，确保网络、通信、设备运行通畅安全。it、指导、监督9、10（后勤）指导、监督后勤服务工作，创造和保持良好的工作、生活环境。监督食堂做好餐饮服务工作，营造和保持良好的就餐和卫生环境。指导、11指导、监督文档管理工作，规范和提升公司重要文档管理水平。、12领导公司的防火安全、保卫工作，并定期组织检查，保证公司安全。、1314、及时、准确传达上级指示并贯彻执行。◆辅工作职责：完成上级领导安排的其他事务。二、综合部经理岗位职责职位名称：综合部经理工作部门：综合部直接上级：行政总监行政总监:业务上级综合部主管:直接下级职能：负责公司内部活动、公司档案、接待、固定资产、劳保用品、办公用品，软件、平台，车辆、食堂、宿舍、招待所、安全、门卫、经营场所督oa网络、通讯、监控，网站、导工作统筹管理公司综合务事务、安全保卫、内部服务工作。:职位概述◆主工作职责：承担综合部全部责任。,全面负责公司综合部各项工作的调配、监督和落实1.组织制定行政部工作发展规划、计划及预算方案；2.指导和做好行政类物料采购、保管发放、确保采购物料质量和管理使用规范，3.帐物相符、无丢失。做好综合费用管控。,严格控制日常用品的损耗,分析各部综合物料的消耗量4.指导和督促本部员工业务学习和技能培训，及时完成绩效考核各项工作。5.负责综合制度草拟和修改工作，制定奖罚制度并监督实施，保证各部门工作6.正常高效运作。负责公司消防安全和保卫管理工作，定期组织开展消防演练和安全教育工作。7.、指导部门做好公司档案管理工作，监督分公司、各部门存档和文档安全工作。89、监管部门做好车辆管理、门卫、安保工作，并提出改进方案。。动活工员和议会型大部内司公织组和导指、10()统筹岗位职责:转载于（监控、设备等）系统运转和安全。it、监督网络信息运营和管理工作，确保12组织贯彻实施公司质量管理体系工作，根据标准要求落实及改进相关体系工作。、11、12负责监指导和监督食堂主管做好日常食堂餐饮、小餐厅接待和招待所服务工作。、13保持和维护公司经营场所整洁、办公场所卫生和绿植工作，督公司保洁和各部做好服务场所、环保。负责及时上报和处置各类突发事件。、14◆辅工作职责：完成上级领导安排的其他事务。三、综合部行政主管岗位职责职位名称：行政主管工作部门：综合部直接上级：综合部经理综合部经理:--业务上级综合部助理:--直接下级全:职位概述劳保用品办公用品、固定资产、公司档案、公司内部活动组织实施、职能：面负责落实综合部行政方面工作◆主要工作职责：1全面负责行政组管理、监督、指导工作，承担本组全部责任。、负责公司各项文件的收发及发布工作。、2（档案）组织本组人员做好公司文档管理工作，对文档进行定期整理。、3负责落实固定资产、办公用品、劳保用品等采买、发放及管理工作，避免公司资产、4（固资、办公、劳保）流失和浪费，努力为公司做好勤俭节约的务实工作。严格遵守财务部固定资产管理制度，、5定期按照要求进行盘点及抽查。进行固资管理，）oa（流程正常运行。oa平台操作流程的监督管理工作，保证oa负责落实、6（公司活动）负责协助公司活动策划的开展，并落实活动内宣和组织等工作。、7接受公司领导层的指导及各部门的监督。保证公司的前台工作的正常进行，、8（前台）负责监管绿植维护、就餐登记表统计、饭卡办理、饭卡系统操作等管理工作。、9、及时上报和组织、处置各类突发事件。10◆辅工作职责、协助总经办进行会议室的管理。1事务。2责、完成上级领导安排的其他四、综合部后勤主管岗位职职位名称：后勤主管第2篇：统筹岗位职责综合部岗位职责一、行政总监岗位职责职位名称：行政总监工作部门：直接上级：分管副总业务上级:直接下级:综合部经理职能：职位概述:全面负责统筹管理公司行政事务。◆主工作职责：1/41、全面负责公司行政各项管理工作,承担综合部全部责任。2、参与公司年度总预算和季度预算调整，汇总、审核、审批各级部门上报的年度办公用品及固定资产预算，并参加公司年度预算分析。（战略角度）3、负责指导、管理、监督综合部人员的业务工作，改善工作质量，做好本部门人员的绩效考核和奖励惩罚工作。（创新改革）4、根据公司年度工作计划，安排综合部工作和内部接待工作。（接待）5、严格控制行政办公经费的支出，根据财务制度进行审批，加强办公财产的管理。（费用、固资）6、定期组织做好本部办公职能检查，及时发现问题、解决问题，同时督促做好纠正和预防措施工作。（改革创新方面）7、掌握行政系统工作情况和行政管理工作的运作情况，适时向分管领导汇报。8、负责审核综合部相关制度，经批准后负责对制度的执行与监督。9、指导、监督it服务工作，确保网络、通信、设备运行通畅安全。10、指导、监督后勤服务工作，创造和保持良好的工作、生活环境。（后勤）11、指导、监督食堂做好餐饮服务工作，营造和保持良好的就餐和卫生环境。12、指导、监督文档管理工作，规范和提升公司重要文档管理水平。13、领导公司的防火安全、保卫工作，并定期组织检查，保证公司安全。14、及时、准确传达上级指示并贯彻执行。◆辅工作职责：完成上级领导安排的其他事务。二、综合部经理岗位职责职位名称：综合部经理工作部门：综合部直接上级：行政总监业务上级:行政总监直接下级:综合部主管职能：负责公司内部活动、公司档案、接待、固定资产、劳保用品、办公用品，软件、网络、通讯、监控，网站、oa平台，车辆、食堂、宿舍、招待所、安全、门卫、经营场所督导工作职位概述:统筹管理公司综合务事务、安全保卫、内部服务工作。◆主工作职责：1.全面负责公司综合部各项工作的调配、监督和落实,承担综合部全部责任。2.组织制定行政部工作发展规划、计划及预算方案；3.指导和做好行政类物料采购、保管发放、确保采购物料质量和管理使用规范，帐物相符、无丢失。4.分析各部综合物料的消耗量,严格控制日常用品的损耗,做好综合费用管控。5.指导和督促本部员工业务学习和技能培训，及时完成绩效考核各项工作。6.负责综合制度草拟和修改工作，制定奖罚制度并监督实施，保证各部门工作正常高效运作。7.负责公司消防安全和保卫管理工作，定期组织开展消防演练和安全教育工作。8、指导部门做好公司档案管理工作，监督分公司、各部门存档和文档安全工作。9、监管部门做好车辆管理、门卫、安保工作，并提出改进方案。10、指导和组织公司内部大型会议和员工活动。(转载于:统筹岗位职责)12、监督网络信息运营和管理工作，确保it（监控、设备等）系统运转和安全。11、组织贯彻实施公司质量管理体系工作，根据标准要求落实及改进相关体系工作。12、13、指导和监督食堂主管做好日常食堂餐饮、小餐厅接待和招待所服务工作。负责监督公司保洁和各部做好服务场所、办公场所卫生和绿植工作，保持和维护公司经营场所整洁、环保。14、负责及时上报和处置各类突发事件。◆辅工作职责：完成上级领导安排的其他事务。三、综合部行政主管岗位职责职位名称：行政主管工作部门：综合部直接上级：综合部经理业务上级:--综合部经理直接下级:--综合部助理职能：公司内部活动组织实施、公司档案、固定资产、办公用品、劳保用品职位概述:全面负责落实综合部行政方面工作◆主要工作职责：1、全面负责行政组管理、监督、指导工作，承担本组全部责任。2、负责公司各项文件的收发及发布工作。3、组织本组人员做好公司文档管理工作，对文档进行定期整理。（档案）4、负责落实固定资产、办公用品、劳保用品等采买、发放及管理工作，避免公司资产流失和浪费，努力为公司做好勤俭节约的务实工作。（固资、办公、劳保）5、严格遵守财务部固定资产管理制度，进行固资管理，定期按照要求进行盘点及抽查。6、负责落实oa平台操作流程的监督管理工作，保证oa流程正常运行。（oa）7、负责协助公司活动策划的开展，并落实活动内宣和组织等工作。（公司活动）8、保证公司的前台工作的正常进行，接受公司领导层的指导及各部门的监督。（前台）9、负责监管绿植维护、就餐登记表统计、饭卡办理、饭卡系统操作等管理工作。10、及时上报和组织、处置各类突发事件。◆辅工作职责1、协助总经办进行会议室的管理。2、完成上级领导安排的其他事务。四、综合部后勤主管岗位职责职位名称：后勤主管工作部门：综合部直接上级：综合部经理业务上级:直接下级:综合部助理职位概述:全面负责落实综合部后勤各项工作◆主工作职责：1、全面负责后勤组管理、监督、指导工作，承担本组全部责任。2、负责督导和做好公司内部会议、餐饮和招待所住宿等接待工作。3、负责做好公司内部和来访客人的票务、礼品准备等工作。4、负责公司车辆管理和调配工作，定期安排车辆进行清洗和保养、维护和年检，确保车辆整洁与正常使用。5、负责公司办公环境卫生检查，积极协助总经办做好卫生考核工作。6、负责食堂、保洁、保安制度执行情况的监督检查。7、负责协助总监落实食堂、后勤、消防安全等监督工作。8、及时上报和组织、处置各类突发事件。◆辅工作职责完成上级领导安排的其他事务。2/4五、综合部it组主管岗位职责职位名称：信息主管工作部门：综合部（信息组）直接上级：综合部主管业务上级:--直接下级:--it维护员职能：网络、软件、硬件、通讯、监控职位概述:全面负责it组的“设备、软件、通讯、网络、安全、维护”等六项主要工作内容，承担it组所负责的全部工作责任，以下将从‘信息主管’及‘网络管理员’的主要工作职责中体现出来。◆信息主管主工作职责：（重点涵盖设备、网络、安全和其它方面的统筹安排）1、以公司it设备合理规划发展为原则，统筹it设备分配（含it办公设备等配置的初审）及定期保养登记工作；2、负责对公司计算机、服务器、路由器等设备故障的处理。（设备方面职责）3、负责全面了解掌握公司整体网络规模、结构、拓扑构建关系，根据公司的网络使用成本及运行需求，结合现行主流网络技术提升公司整体网络性能。（网络方面职责）4、负责公司主干网路的正常运行、通过对服务器、路由器、交换机等主干网路设备的故障检修、定期重启等辅助手段提升整体网络的稳定运行性能。（网络方面职责）5、负责公司oa办公系统后台的运维工作，公司网络后台的维护工作。（安全方面职责）6、负责对公司各服务器的管理密码、后台缓存清理、远程访问登陆、邮件密码重置、邮件注销冻结等进行管理操作。（安全方面职责）7、负责信息组整体工作的监督、管理工作。(统筹安排职责)8、对it组网络管理员的监管工作。第3篇：统筹部门岗位职责统筹中心部门规章制度一、认真贯彻执行公司的有关规定，服从领导，听从安排，严格执行公司的各项规章制度；二、热爱本职工作，认真落实工作职责及工作标准，不弄虚作假，不欺上瞒下；三、及时做好收集、整理、汇总和管理工作，认真做好统计报表，为部门提供基础数据；四、负责资料档案的整体规划、制定各阶段工作计划，将计划分解到各工作小组；五、会同本公司上级部门做好团队建设和管理，配合专业人才梯队建设工作；六、培养良好的工作习惯，对工作有一个总体的认识，合理分配好每个环节七、严禁利用职权徇私舞弊，坚决杜绝对客户的“吃”，“拿”“要”八、严禁泄露公司的业务资料及客户信息。九、严禁在办公室内上班时间酗酒、赌博等与工作无关的事情；十、各岗位人员必须团结互助、积极配合，通力合作，不断提高工作质量和工作效率；十一、严禁有损害公司信誉、形象、利益的言论和行为。第4篇：新版艺人经纪人的岗位职责最新艺人经纪人的岗位职责1.协助总经理按照公司的各项规章制度对部门进行管理,对总经理负责;2.负责协调公司艺人经纪活动的整体工作;3.监督指导部门人员的工作实施;4.监督指导部门经纪人助理及企宣对公司签约艺人各项计划的策划、撰写、实施;5.负责每周部门经纪人助理及企宣工作信息的收集;6.负责监督指导部门经纪人助理及企宣的各项工作流程;7.负责公司签约艺人对外合同的初步审查,并将修正稿提交总经理;8.负责公司经纪人助理及企宣的招聘和新晋经纪人及企宣的业务培训;9.负责公司新艺人的挖掘、洽谈和签约工作;10.有责任和义务承担总经理分配和安排的临时性工作和其他工作。第5篇：建设统筹专员岗位职责范本岗位说明书系列编号：FS-ZD-04017建设统筹专员岗位职责ConstructionCoordinatorPostDuties说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。岗位职责:1、负责土建图纸的审核，工地现场考察，进行土建工作概预算。2、督促设计单位按照要求对图纸进行修改和完善。3、负责施工过程质量、进度已经成本的控制。解决技术上的问题。任职要求:1、建筑行业现场管理经验1年以上，土木工程相关专业。请输入您的公司名字FonshionDesignCo.,Ltd第1页/共1页第6篇：创意总监策划统筹岗位职责范本岗位说明书系列编号：FS-ZD-04017创意总监策划统筹岗位职责Creativedirectorplanningandresponsibilities说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。创意总监(剧本及策划统筹)工作职责:1、负责规划《球球大作战》整体游戏故事的框架搭建;2、负责梳理和编辑球球大作战的世界观框架，故事线等文案内容3、维护底层架构和核心逻辑并迭代开发故事，规则，形成标准化传播到合作方进行独立创作。任职资格:1、本科及以上学历;3年以上编剧策划经验;2、有同行经验优先;有良好的文字撰写能力，善于捕捉用户，对轻科幻有兴趣。请输入您的公司名字FonshionDesignCo.,Ltd第1页/共1页第7篇：技术统筹岗位职责范本内容电影制片厂岗位说明书系列编号：FS-ZD-04017技术统筹岗位职责内容(电影制片厂)TechnicalCoordinationPostDutiesFilmStudios说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。1.工作室前后期设备维护，对编设备的接线与调试，摄像机的维护与发放，督促节目带的制作与审查。2.负责公司日常电脑软硬件的维护及视音频线的维修，保证工作室设备的正常完好运转，工作室视音频素材的统一管理。请输入您的公司名字FonshionDesignCo.,Ltd第1页/共1页3/4第8篇：技术统筹岗位职责(电影制片厂)（定稿）4/4',)