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全国人设窗口单位业务技能练兵比武题库

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全国人设窗口单位业务技能练兵比武题库


('.全国人设窗口单位业务技能练兵比武题库(2)第1题收藏纠错命题单位:人事司以下表述与《国务院办公厅关于简化优化公共服务流程方便基层群众办事创业的通知》要求不相符的是:()A简化办事环节和手续B扩大自由裁量权C全面公开公共服务事项D创新服务方式答题结果:查看解析选项得分:2正确答案:B第2题收藏纠错命题单位:规划司对于统计调查中获得的能够识别或者推断单个统计调查对象身份的资料,()。A应当定期向社会公布B可以对外提供C经调查对象同意后可以公开D任何单位和个人不得对外提供、泄露答题结果:查看解析选项得分:2正确答案:D第3题收藏纠错命题单位:规划司根据《中华人民共和国标准化法》(2017年修订)第二条规定,标准包括国家标准、行业标准、()标准和团体标准、企业标准。A地区B地域..C区域D地方答题结果:查看解析选项得分:2正确答案:D第4题收藏纠错《人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划纲要》提出,通过订单、定向和定岗式培训,对农村未升学初高中毕业生等新生代农民工开展就业技能培训,为有创业意愿的农民工提供创业培训,累计开展农民工培训()万人次。A1000B2000C3000D4000答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:D第5题收藏纠错命题单位:规划司根据《中华人民共和国标准化法实施条例》第十八条规定,国家标准、行业标准分为强制性标准和()标准。A推荐性B建议性C通用性D普适性答题结果:查看解析选项得分:0..正确答案:A第6题收藏纠错命题单位:规划司《人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划纲要》提出,在全国建成一批技能大师工作室、1200个高技能人才培训基地,培养()万名高技能人才。A600B800C1000D1200答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:C第7题收藏纠错命题单位:规划司根据《中华人民共和国标准化法》(2017年修订)第十六条规定,制定推荐性标准,应当组织由相关方组成的(),承担标准的起草、技术审查工作。A标准化起草组B标准化编制组C标准化技术委员会D标准化管理委员会答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:C第8题收藏纠错命题单位:《规划司人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划纲要》提出,职工和城乡居民基本医疗..保险政策范围内住院费用支付比例稳定在()左右。A60%B70%C75%D80%答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:C第9题收藏纠错命题单位:规划司县级以上人民政府统计机构和有关部门统计调查取得的统计资料()。A应当全部公开,供社会公众查询B应当全部保密,不予公开C可以公开,但不允许社会公众查询D除依法应当保密的外,应当及时公开,供社会公众查询答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:D第10题收藏纠错命题单位:规划司我国实行的统计管理体制是()。..A统一领导、集中负责B统一领导、分级负责C分级领导、集中负责D分级领导、分级负责答题结果:查看解析选项得分:2正确答案:B第11题收藏纠错命题单位:规划司《统计法》规定,统计调查项目包括()。A国家统计调查项目、部门统计调查项目和民间统计调查项目B国家统计调查项目、部门统计调查项目和地方统计调查项目C国家统计调查项目、地方统计调查项目和民间统计调查项目D部门统计调查项目、地方统计调查项目和民间统计调查项目答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:B第12题收藏纠错命题单位:规划司《人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划纲要》提出,健全事业单位人事管理政策法规体系,其中不包括:()A制定事业单位交流规定B制定事业单位工作人员考核规定C制定事业单位人事管理条例D制定事业单位工作人员奖励规定答题结果:查看解析选项得分:2..正确答案:C第13题收藏纠错命题单位:规划司统计人员应当坚持实事求是,恪守职业道德,对其负责收集、审核、录入的统计资料与统计调查对象报送的统计资料的()负责。A一致性B及时性C完整性D真实性答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:A第14题收藏纠错命题单位:人事司根据《人力资源社会保障部关于建立窗口单位作风建设长效机制的意见》要求,“加快人力资源和社会保障领域国家、部颁和地方标准的制(修)订进程”属于加强:()A规范化建设B专业化建设C信息化建设D服务平台建设答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:A第15题收藏纠错命题单位:规划司《人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划纲要》提出,全面发行和应用社会保障卡,持卡人口覆盖率达到()%,实现社会保障一卡通。..A80B85C90D95答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:C第16题收藏纠错命题单位:人事司根据《人力资源社会保障部关于建立窗口单位作风建设长效机制的意见》要求,“大力推进网上经办,探索与银行、电信等社会服务组织网络对接,加强云服务、大数据服务平台的研究与应用”属于加强:()A规范化建设B专业化建设C信息化建设D服务平台建设答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:C第17题收藏纠错命题单位:规划司《统计法》规定,统计调查项目的审批机关应当对统计调查项目的()进行审查。A合法性、规范性、科学性B合法性、必要性、可行性C必要性、可行性、科学性D必要性、科学性、规范性答题结果:查看解析..选项得分:0正确答案:C第18题收藏纠错命题单位:人事司根据《人力资源社会保障部关于建立窗口单位作风建设长效机制的意见》要求,以下关于完善窗口单位顺畅运行体制机制的表述不正确的是:()A坚持“服务上移、转变职能、综合协调”原则B理顺行政部门与窗口单位的关系C整合窗口单位服务资源D加强区域协同答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:A第19题收藏纠错命题单位:规划司对未标明《统计法》所规定的法定标识的统计调查表,统计调查对象()。A有义务填报B在统计机构说明情况后填报C有权拒绝填报D有义务举报答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:C第20题收藏纠错命题单位:规划司《中华人民共和国国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》提出,实施劳务对接工..程,加强就业指导与服务,通过与区外劳务需求对接引导青壮年劳动力输出,实现()万人转移就业脱贫。A1000B1200C1500D2000答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:A第21题收藏纠错命题单位:规划司根据《中华人民共和国标准化法》(2017年修订)第二十九条规定,标准的复审周期一般不超过()年。A3B4C5D6答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:C第22题收藏纠错命题单位:规划司《人力资源和社会保障事业发展“十三五”规划纲要》提出,实施万名专家服务基层行动计划,每年组织开展()期左右专家服务活动,建设一批国家级专家服务基地,引导专家深入基层服务。A100B120C150D200答题结果:查看解析..选项得分:0正确答案:A第23题收藏纠错命题单位:规划司根据《中华人民共和国标准化法实施条例》第十一条规定,对需要在全国范围内统一的()类技术要求,应当制定国家标准(含标准样品的制作)。A7B8C9D10答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:B第24题收藏纠错命题单位:人事司根据《人力资源社会保障部关于建立窗口单位作风建设长效机制的意见》要求,“把好‘进人关’,优先遴选品质好、业务精、沟通能力强的人员进入公共服务队伍”属于加强:()A规范化建设B专业化建设C信息化建设D服务平台建设答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:B第25题收藏纠错..命题单位:规划司《统计法》规定,统计调查、统计报告、统计监督是()。A统计机构和统计人员独立行使的职权B统计机构和统计人员的义务C统计调查对象的权利D统计调查对象的义务答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:A第26题收藏纠错命题单位:行风办人力资源社会保障领域事项清单和办事指南发布后,要根据()等情况,及时做出调整A设定依据的立改废释B机构和职能调整C信息化手段应用D经办模式升级答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:A,B,C,D第27题收藏纠错命题单位:行风办按照《人力资源社会保障部关于规范人力资源社会保障系统行政审批和公共服务事项清单的指导意见》(人社部发〔2018〕75号)要求,必须编制本级事项清单的有:()A人力资源社会保障部B各省、自治区、直辖市人力资源社会保障厅(局)C各地市人力资源社会保障局D各县(区、市)人力资源社会保障局答题结果:查看解析..选项得分:0正确答案:A,B,C,D第28题收藏纠错命题单位:行风办事项清单和办事指南编制工作,要与简政放权、转变政府职能结合起来,归并整合()相近的事项A业务B名称C流程D材料答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:A,C,D第29题收藏纠错命题单位:行风办进一步加强人社系统行风建设工作,要严肃查处()等问题A吃拿卡要B办事手续繁琐、办理时间过长C要求开具奇葩证明D办理结果严重偏颇失实答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:A,B,C,D第30题收藏纠错..命题单位:行风办全面推进政务公开,大力推进人力资源社会保障部门决策、执行、管理、服务和结果公开,保障人民群众的()A知情权B参与权C表达权D监督权答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:A,B,C,D第31题收藏纠错命题单位:行风办按照《人力资源社会保障部关于规范人力资源社会保障系统行政审批和公共服务事项清单的指导意见》(人社部发〔2018〕75号)要求,必须编制系统事项清单的有:()A人力资源社会保障部B各省、自治区、直辖市人力资源社会保障厅(局)C各地市人力资源社会保障局D各县(区、市)人力资源社会保障局答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:A,B第32题收藏纠错命题单位:行风办省级人力资源社会保障部门对照全国人力资源社会保障系统事项清单,统筹本地区办事指南编制工作,实现办事指南()A要素规范B编码规范C安全规范D样式规范..答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:A,D第33题收藏纠错命题单位:行风办省级人力资源社会保障部门对照全国人力资源社会保障系统事项清单,统筹本地区事项清单编制工作,实现同一事项()A编码统一B名称统一C符号统一D标准统一答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:A,B,D第34题收藏纠错命题单位:行风办《人力资源社会保障部关于规范人力资源社会保障系统行政审批和公共服务事项清单的指导意见》指出,地方设定超出上级规定范围的公共服务事项,必须有()作为设定依据A省级政府规范性文件B省级人社部门文件C地方性法规D地方政府规章答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:A,C,D..第35题收藏纠错命题单位:行风办《人力资源社会保障部关于规范人力资源社会保障系统行政审批和公共服务事项清单的指导意见》指出,地方设定超出上级规定范围的行政审批事项,必须有()作为设定依据A省级政府规范性文件B省级人社部门文件C地方性法规D地方政府规章答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:C,D第36题收藏纠错命题单位:行风办“三个入口”登记合并为“一个入口”,是优化业务流程、提升便民服务水平的一项具体措施,工作目标是:2018年底前,完成()“三个入口”登记合并为“一个入口”A企业年金方案备案B劳动用工备案C社会保险登记D就业失业登记答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:B,C,D第37题A正确B错误收藏纠错对虽有设定依据但不符合深化“放管服”改革要求和经济社会发展需要的事项,以及调整对象消失、多年不发生管理服务行为的事项,要按权限主动取消或提出取消的建议。()答题结果:查看解析..选项得分:0正确答案:A第38题A正确B错误收藏纠错人力资源社会保障审批服务事项合并后,形成的新事项依据事项权重,以最重要的事项为该事项名称。()答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:B第39题A正确B错误收藏纠错“互联网+人社”是贯彻落实“互联网+”、大数据等国家重大战略,推进“互联网+政务服务”,加快人力资源和社会保障领域简政放权、放管结合、优化服务改革的重要举措,对于增强人社工作效能,提升公共服务水平和能力,具有重要意义。()答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:A第40题A正确B错误收藏纠错人力资源社会保障审批服务事项办事指南,要明确结果送达时限及送达方式,能够当场送达的,可不注明。()答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:B..第41题A正确B错误收藏纠错人力资源社会保障审批服务事项取消后,原事项编码可用于新的事项。()答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:B第42题A正确B错误收藏纠错市县级人力资源社会保障部门要按照省级行政审批和公共服务事项清单,编制本级行政审批和公共服务事项清单。()答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:A第43题A正确B错误收藏纠错人力资源社会保障审批服务事项办事指南,要注明收费所依据的法律法规、法定收费项目及标准;无需收费的,应注明“无”或“不收费”。()答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:A进入上一部分进入第44题收藏纠错..“三个入口”登记合并为“一个入口”工作目标明确提出,可在实现三项业务的前台统一登记和业务协同的基础上,逐步完善()办理模式。1答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:协同登记第45题收藏纠错《人力资源社会保障部财政部关于进一步加强人力资源社会保障窗口单位经办队伍建设的意见》明确,通过经办力量()、编制内人员()等方式,充实窗口单位经办队伍。12答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:下沉,调剂第46题收藏纠错《人力资源社会保障部财政部关于进一步加强人力资源社会保障窗口单位经办队伍建设的意见》明确,建立窗口单位从事行政管理和后台服务的在编人员到窗口一线()制度。..1答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:轮岗第47题收藏纠错《国务院办公厅关于印发进一步深化“互联网+政务服务”推进政务服务“一网、一门、一次”改革实施方案的通知》(国办发〔2018〕45号)中提出,推动政务服务向“两微一端”等延伸拓展。“两微一端”中的“两微”是(),()。12答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:微信,微博第48题收藏纠错按照《人力资源社会保障部关于规范人力资源社会保障系统行政审批和公共服务事项清单的指导意见》(人社部发〔2018〕75号)要求,各地编制事项清单和办事指南,要站在()的角度,与简政放权、转变政府职能结合起来。1..答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:服务对象第49题收藏纠错人力资源社会保障系统进一步加强人社系统行风建设的总体要求是()。1答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:正行风、树新风,打造群众满意的人社服务第50题收藏纠错各地人力资源社会保障部门统一在12333服务热线的首层功能菜单开设()的选项,畅通群众通过12333表达诉求的渠道。1答题结果:查看解析选项得分:0正确答案:投诉举报.',)


  • 编号:1700791058
  • 分类:述职汇报
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