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('务工劳务合同模板一、前言务工劳务合同是指用人单位与劳动者之间就提供劳务事宜所订立的合同。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位应当与每一名员工签订书面劳动合同，明确双方的权利义务，保障员工的合法权益。本文将为大家提供一份全面详细的务工劳务合同模板，以供参考。二、基本条款1.甲方（用人单位）：______________；2.乙方（劳动者）：______________；3.合同期限：自________年____月____日起至________年____月____日止；4.工作地点：______________。三、工作内容1.乙方应当按照甲方安排的工作任务，认真履行职责，完成各项工作；2.工作时间：每周工作时长不超过40小时。具体工作时间由甲方安排，并应当符合国家有关规定；3.工资待遇：乙方按照甲方规定的薪资标准计算并支付工资。具体标准为______________；4.工伤保险：甲方应当依法为乙方投保工伤保险；5.医疗保险：甲方应当依法为乙方投保医疗保险；6.其他福利待遇：______________。四、劳动保障1.甲方应当为乙方提供安全、卫生的工作条件和必要的劳动保护设施；2.甲方应当在乙方工作期间，严格遵守国家有关劳动保护的法律、法规和规章制度，确保乙方的人身安全和健康；3.甲方应当向乙方提供必要的职业培训，提高其技能水平。五、违约责任1.若乙方在合同期限内无故不参加工作或者擅自离岗，甲方有权解除合同，并扣除相应工资；2.甲乙双方应当严格遵守合同条款。如有一方违约，应当承担相应的违约责任。六、解除合同1.合同期满：本合同期满后自动终止，双方无须再行解除；2.双方协商一致解除合同：本合同有效期内，双方经协商一致可随时解除本合同。但应当提前15天向对方书面通知；3.违约解除：任何一方违反本合同的规定，致使本合同无法继续履行时，对方有权解除本合同。七、争议解决1.甲乙双方因履行本合同发生争议时，应当通过友好协商解决；2.若协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；3.若仲裁不成，可向人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份；2.未尽事宜由双方协商处理；3.本合同自签订之日起生效。以上是一份全面详细的务工劳务合同模板。在签订劳动合同时，双方应当认真阅读并理解各项条款，在保障自身权益的同时，也要切实履行自己的职责和义务。',)