幼儿园试用期合同(合集3篇)

('—1—幼儿园试用期合同（合集3篇）当今社会,许多市民的权益保护意识日益提高,而合同则是其中的一个重要组成部分,因此合同在商业发展中起着举足轻重的作用。以下是我为大家编写整理的幼儿园试用期合同，以供参考！篇1幼儿园教师试用期聘用合同范本幼儿园（甲方）：__________幼师（乙方）：__________根据事业规模发展需要，甲方拟聘用乙方为本园教师，聘期为一学年，自__________年_____月_____日至__________年_____月_____日。为更好的明确双方的义务和权利，特签订如下协议：1、甲方依据《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》等法律、法规以及教育主管部门的规定，合理确定乙方的工作岗位和工作量，为乙方提供必备的工作条件。2、甲方有权对乙方的保教工作进行全程管理，加强乙方保教义务的指导，强化平时工作的督导检查。3、甲方根据考核结果，按月发放乙方工资，月工资为_____元，试用期为一年，试用期内与其他老师享受同等福利，一年后根据工作能力和表现提高工资待遇。4、乙方职责：（1）乙方必须全面提高保教质量，强化自身师德和业务学习，面向全体幼儿，致力幼儿的智力开发和兴趣培养，努力培养幼儿的实践能力和创新精神，提高幼儿综合素质，培养幼儿良好的行为习惯，使幼儿身心健康成长。（2）乙方必须遵纪守法，为人师表；遵守幼儿园的各项规章制度，—2—服从甲方的分工和工作安排；工作期间要发扬团队精神，积极主动与本班教师团结合作，确保做好本园教育、保育及生活护理等工作。（3）坚持正面教育原则，尊重幼儿，积极启发诱导，严禁体罚和变相体罚；对幼儿态度和蔼可亲，做到爱心、耐心、关心、热心、细心。（4）严格执行幼儿园作息制度，认真安排好幼儿一日生活。（5）保持经常与家长联系，落实与家长双向沟通，了解幼儿与家长的需求，严禁向家长吃、拿、卡、要。每周向家长公布本周教育内容，对家长要求、物品要登记交接。（6）乙方必须确保幼儿规定在园时间内安全，不出任何安全事故。若确有因个人失职造成安全事故的，甲方将视其情节予以经济处罚直至辞退乙方，造成经济损失的则有乙方自行承担。（7）乙方必须积极做好施教区内的适龄幼儿的入园工作，保证一定的事业规模，确保3—6周岁幼儿入园率达_____%——_____%以上。5、甲方根据事业规模发展情况以及个人的.工作表现情况，有权随时终止乙方合同，乙方除享受工资外，不得向甲方提出其它任何要求。6、乙方聘用期内需向甲方交纳_____元押金，如离园需提前一个月通知甲方，否则扣除押金及当月工资。7、本合同一式二份，甲乙双方各执一份，代签、涂改无效。甲方：_____（幼师签章）乙方：_____（签章）合同签订时间：__________年_____月_____日篇2幼儿园教师试用期聘用合同范本甲方：________乙方：________性别：________出生时间：__年__月__日身份证号：________家庭住址：________—3—根据国家和地方政府有关法律、法规、规章的规定，为明确甲、乙双方的权利、义务关系，甲、乙双方在自愿、协商一致的基础上，签订本合同。一、合同期限：___期限，自___年___月___日至___年___月___日。其中试用期为___年___月___日至___年___月___日。推荐合同范本：幼儿园试用期合同（合集3篇）木板合同范本（必备3篇）简易委托加工合同（推荐6篇）广告完整合同（实用5篇）雇佣厨师的协议（集合4篇）建筑模板购销合同（集锦5篇）餐饮合作协议（汇编8篇）婚姻介绍所合同（合集4篇）二、工作内容1、甲方根据工作需要，安排乙方在岗位工作，工作任务为：___。2、乙方必须服从甲方的领导、管理和教育，遵守甲方的各项规章制度，服从工作分配，坚守工作岗位，履行岗位职责，严格执行安全操作规程，确保人身、设备、医疗安全。3、乙方必须按照甲方对该岗位工作任务、操作规程和责任的要求，完成规定的数量、质量指标或工作任务。三、工作时间根据劳动法规定，医院执行标准和综合计算工资制，每周工作时间不超过40小时，甲方有权结合医院的实际情况，合理安排乙方工作休息时间，乙方应服从安排。四、劳动保护和劳动条件甲方必须按照岗位要求，为乙方提供符合国家规定的劳动安全条—4—件和必要的劳动保护用品，对从事职业危害作业的，应当定期进行健康检查。五、劳动报酬1、甲方遵守按劳分配，与生产要素分配相结合的分配原则，甲方将乙方的工作表现、岗位职责、技能及实际劳动贡献与乙方工资挂钩。甲方向乙方支付的工资不得低于郑州市规定的最低工资标准。2、乙方病、事假及缺勤工日，甲方按照《医院员工假期管理办法》的有关规定计算扣减工资。3、自合同签订起一周内乙方自动离职的，视为旷工，不再计发报酬。六、休假管理享受国家法定节、假日休息权利，详见《医院员工假期管理办法》。七、福利待遇及其他1、乙方及家属在本院就医，可享受优惠待遇。2、按照相关法律法规，乙方取得相关执业证并在甲方办理执业注册，甲方按相关规定为乙方办理社会保险。3、乙方因个人责任原因造成的医疗事故、差错引起的损失，甲方按现行有关规定处理，损失由个人全部或部分承担。八、聘用合同终止或解除条件1、乙方在试用期内不能满足岗位要求的。2、双方受聘条件发生变化，不能继续受聘的。3、乙方在年度考核结果为不称职的。4、违反职业道德，消极怠工，无敬业精神和集体荣誉感的。5、乙方不能满足岗位要求，经培训后仍不能胜任的。6、甲方聘用条件发生变化，不能继续提供聘用条件的。7、双方约定的其他终止、解除合同条件出现的。8、合同期满或达到法定退休年龄。9、在合同有效期内，一方提出解除合同，应提前一个月书面通知另一方。—5—九、违约责任1、任何一方违反合同规定，给双方造成经济损失的，应根据其后果和责任大小，依法承担赔偿责任。2、乙方提出提前解除合同的，应当支付甲方相应的培训费用。十、未尽事宜，由双方协商解决。甲方：________乙方：________负责人签字：________签字：________单位盖章：____________年____月____日篇3幼儿园教师试用期聘用合同范本甲方：乙方：一、甲方因学前教育工作的需要，需聘请幼师从事学前教育工作。二、乙方必须具备以下条件，甲方方可聘用：1、具备从事学前教育工作的相应学历。2、具有相应层次的教师资格证。3、身体健康，能坚持正常工作。4、思想素质好，现实表现好。曾在我乡内从事过学前教育工作。三、经甲、乙双方协商，甲方决定聘用乙方为我校学前班教师，聘用时间为一个学期，工资待遇。四、在聘用期间，乙方必须做到以下几点，否则甲方可以辞退乙方。1、服从学校的工作安排，遵守学校的各项规章制度。2、遵守国家的法律法规：乙方：合同签订日期：—1—此文档下载后，可根据您的需要随意编辑修改，欢迎您下载使用。',)