2023年高校应届生校园招聘活动方案4份

('2023年应届大学生校园招聘活动方案为贯彻落实教育部、省市政府“稳就业”“保就业”决策部署以及教育部对高校毕业生就业工作的有关要求，根据XX省教育厅《关于开展2023届高校毕业生校园招聘月系列活动的通知》精神和安排，积极应对疫情对2023届毕业生就业带来的影响，进一步促进毕业生充分高质量就业。现制定如下活动方案。一、活动主题就业向未来建功新时代二、活动目标通过开展校园招聘月活动，提升学校毕业生就业指导与服务水平，引导和鼓励毕业生积极参与到活动中来，增强毕业生的就业意识，激发毕业生求职动机，缓解毕业生就业心理压力，促进2023届毕业生更加充分更高质量就业。三、活动时间2022年11月15日至12月15日四、活动内容（一）广泛宣传，积极组织参加并开展好就业育人活动1.组织毕业生参加每周一、二早9:00-10:00，省教育厅与XX高校台联合举办的以“就业向未来建功新时代”为主题的《XXX》节目，以及每周三晚18:00-19:00，省大学生就业创业指导中心举办“就业有我.助你前行”公益直播课。2.开展好学校每周二晚18:00以“就业向未来建功新时代”为主题的就业指导系列讲座，以本校就业指导教师和邀请的企业就业专家为主，讲授内容包括就业信息搜索、面试技巧、就业形势分析、网络签约服务、就业信息上报等方面的指导讲座。3.举办好以“就业向未来建功新时代”为主题的行业就业分享会，邀请学校优秀毕业生和行业企业导师进行分享，通过各行业已就业学生和用人单位真实的经历和体验，向毕业生传授该行业领域的就业经验。具体安排如下：11月22日XX行业就业分享会11月30日机关、事业单位公务员就业分享会12月06日房地产业就业分享会12月13日国家地方基层项目、参军入伍就业分享会4.组织好学校首届电商直播网红大赛获奖选手的职业素质训练和电商直播培训，邀请XXX集团有限公司等企业人员为学生们进行专业的指导，提升学生们的专业化水平，促进丰富学生第二课堂实践能力。5.学校职业发展咨询室联合学生处心理健康教育中心面向毕业生组织开展就业心理疏导与调试，组织做好学生个案咨询，缓解毕业生就业求职心理压力，促进其顺利求职。（二）紧盯疫情形势，开展好线上线下相结合的招聘宣讲活动1.组织毕业生及时参加省级线上招聘会。重点关注以下五场活动：（1）10月20日—11月30日，教育部24365就业招聘服务XX省2023届高校毕业生秋季网络双选活动。（2）11月15日—11月30日，XX省2023届高校毕业生网络招聘会（XXX片区企业专场）。（3）11月16日—12月6日，民办学校联盟举办综合类线上招聘会。（4）11月16日—12月6日，理工类院校毕业生网络招聘会。（5）11月16日—12月6日，综合类留省就业专题网络招聘会。2.精心组织开展由学校牵头的XX民办高校就业协作体2023届毕业生综合类网络招聘会。时间定于11月16日—12月6日。组织带动全省民办高校积极筹备，做好宣传动员，确保与会企业质量与毕业生参与度双高，增强毕业生求职匹配度，实现供需双赢。会议链接：XXXX3.上下联动开展好学校校园线上（线下）招聘会（1）校级招聘活动安排。每周完成1场校级线上（线下）校园招聘会，共4场；每周完成3场校级线上（线下）企业宣讲会，共12场，确保为每名毕业生精准推荐3个就业岗位。根据疫情防控要求进展情况，尽量以线下为主。线下招聘会控制在XX家企业以内，预计每场持续1天。线上招聘会企业不少于XX家，预计每场持续5天。校园招聘会具体安排如下：11月18日学校综合类网络招聘会11月25日学校经济管理类网络招聘会12月02日学校工科类网络招聘会12月10日学校综合类留省就业招聘会12月2日-12月15日，问前程大学生就业服务平台、XX学子平台将同步开放，配合支持学校开展网络招聘活动。（2）二级学院招聘活动安排。各二级学院结合毕业生就业求职意向，深度挖掘校企合作单位岗位潜力，扩大开发市场类工作岗位，最大限度的邀请企业，召开中小型规模招聘会（宣讲会）。各二级学院每周至少召开2场企业宣讲会，企业资质由学生就业指导服务中心审核通过后开展宣讲。各二级学院召开留省就业综合类和行业类招聘会各1场。企业资质由学生就业指导服务中心审核通过后，方可进行招聘。目前，已向二级学院开放XXX省大学生就业创业服务平台。各二级学院利用XXX省大学生就业创业服务平台召开留省就业综合类线上招聘会。时间安排如下：11月22日至11月26日艺术与传媒学院、外国语学院11月29日至12月03日管理学院12月06日至12月10日信息与机电工程学院12月13日至12月17日经济与贸易学院各二级学院行业类招聘会可根据疫情防控情况，适时开展线下招聘会。时间安排如下：11月24日艺术与传媒学院11月30日管理学院12月03日外国语学院12月05日经济与贸易学院12月12日信息与机电工程学院（三）加强组织领导，及时参加并组织好学校毕业生就业工作会议.1.组织参加好省教育厅举办的三个毕业生就业工作会。积极参加省主管部门组织参加的调研、座谈会；参加落实全国和省就业工作视频会议精神；组织参加全省就业工作队伍业务技能培训会，提升学校参与覆盖面，促进谋划2023届毕业生就业工作举措。2.于11月下旬组织召开好学校就业工作总结表彰暨2022届毕业生就业工作专题会议。通报2022届毕业生初次毕业去向落实率，表彰就业工作先进集体和个人；总结2022届毕业生就业工作，部署2023届毕业生就业工作。五、有关要求（一）做好疫情常态化下的招聘月活动组织工作。就业育人活动与招聘活动同步开展，提升学校对2023届毕业生和用人单位网络就业指导与服务质量。引导和鼓励毕业生适应网上求职、网上签约；做好用人单位网上招聘、网签手续的服务与跟踪，积极搭建好供需网络平台，提高我省就业平台的利用率和优质企业的入驻率，促进毕业生求职成功。（二）高质量开展好学校线上线下招聘会。举全校之力，充分发挥二级学院主体作用，积极转变疫情下做好就业指导与服务观念，为毕业生广开就业渠道和挖掘岗位信息，强化招聘用人单位资质审核，确保发布就业信息安全。加强招聘活动宣传，针对各时段活动提前在学校、二级学院网站、微信平台上发布，促进毕业生提前做好求职准备，提升活动信息有效性和毕业生求职成功率。（三）及时梳理总结，做好材料归档。学生就业指导服务中心及时按照省教育厅要求，动态上报学校活动进展情况。校内及时统计通报学校招聘月活动开展情况，做好活动跟踪与反馈工作。联系人及电话：XXXXXXX电子信箱：XXXX2023年应届校园招聘活动方案XXX教师招聘网温馨提醒您关注浙2023年XXX市应届大学生校园招聘会参会须知！更多关于XX教师招聘考试资讯，后期会持续更新！现将具体方案如下：各用人单位、参会人员：2023年XXX市应届大学生校园招聘会第一阶段用人单位报名已基本结束，现将参会须知通知如下：一、时间地点时间：2023年11月16日13:30-16:30地点:XX师范大学仓前主校区B区东体育场(近聚橙路东一门)用人单位入场时间：11月16日12:00-13:30参会学生入场时间：11月16日13:30二、招聘形式线下招聘会与空中双选会相结合。分为XX市大学生教育专场招聘会、XX市大学生综合专场招聘会、XX市大学生秋季空中双选会。三、组织机构(一)XXX市大学生教育专场招聘会主办单位：XX市教育局、XX师范大学协办单位：XXX市就业管理服务中心承办单位：XX师范大学就业指导与服务中心(二)XX市大学生综合专场招聘会主办单位：XX市工商业联合会、XX市人力资源与社会保障局、XX师范大学协办单位：XX市人才管理服务中心、XX市就业管理服务中心承办单位：XX师范大学就业指导与服务中心(三)XXX市大学生秋季空中双选会主办单位：XX市教育局、XX市工商业联合会、XX市人力资源与社会保障局、XX师范大学协办单位：XXX市人才管理服务中心、XXX市就业管理服务中心承办单位：XXX师范大学就业指导与服务中心、智联招聘四、参会人员因疫情防控要求，本次线下招聘会仅面向省内用人单位和省内高校应届毕业生。空中双选会不限。根据上级疫情防控政策要求，校外线下参会人员进校须符合以下防控要求：1.健康码为绿色;2.参会前近7天，未途径国内疫情发生中高风险地区;3.参会前近7天，有省外旅行史的人员，需提供进校前4天4检省内核酸检测阴性证明;4.其他参会人员，需提供进校前48小时内省内核酸检测阴性证明。五、参会用人单位招聘会综合专场用人单位专用表招聘会教育专场用人单位专用表六、参会方式(一)线下参会1.校外人员自行参会校外自行参会人员请于11月14日12:00在微信群内扫，在线填写、上传以下信息，提前进行入校码预约。(1)个人基本信息：本人姓名、手机号、身份证号、免冠正面照片;(2)疫情防控信息：近14天行程卡截图、核酸检测阴性证明截图。其中参会前近7天，有省外旅行史的人员，需提供进校前4天4检省内核酸检测阴性证明(即11月2日、11月3日、11月4日、11月5日核酸检测记录);其他参会人员，需提供进校前48小时内(即11月4日12：00之后)省内核酸检测阴性证明。(3)活动证明：用人单位上传带有单位名称的个人名片或工牌，参会学生上传包含本人信息与学校信息的学生证照片。XXX市秋季校园招聘会扫码群内二维码进入预约入校申请通道(2022年11月14日12：00开始生效)预约审核通过后，入校码将以手机短信的形式发送给进校人员。参会当天校外人员需经过体温检测、入校码核验、身份证及学生证核验、行程码核验、核酸报告核验等现场复核后，方能进校。2.高校组团参会高校组团包车参会入校请于11月14日12:00之前发送《师生健康证明回执及参会人员信息表》至XXXX邮箱内，并于参会当天将盖章纸质表交至现场工作人员。同时所有校外进校人员需提前申请入校码。3.校内学生参会校内学生凭校园电子通行证、浙江健康码，经体温测量后从B区体育场校内学生人行出入口进入招聘会区域参会。(二)线上参会无法入校线下参会的用人单位和毕业生可扫码进入空中双选会线上参会。XXXX进入空中双选会。八、交通安排(一)校外人行通道1.校外参会人员从学校东一门(近聚橙路)进出，用人单位车辆不进校，听从现场指挥统一停靠聚橙路。地铁：XX线往金星方向“XX站”下车，XX出口往XX米至东一门;自驾：XX塘路，至XX路往XX至学校东一门(二)高校包车通道高校组团包车从学校南一门进出，车辆听从现场指挥统一停靠校内固定停车点。九、注意事项(一)如实申报相关信息请校外参会人员申请入校码时准确填写手机号等相关信息，如实申报个人行程卡、核酸检测报告等防疫信息，已填写的请勿重复提交，等待审核通过后短信接收入校码。(二)遵守疫情防控要求请用人单位和毕业生入校参会时主动配合学校做好疫情防控相关查验工作，参会期间请全程佩戴口罩，做好个人防护工作。(三)规范求职招聘行为请用人单位和毕业生参加招聘会过程中严格遵守学校规定，规范招聘、应聘行为。进入校园后保管好个人随身物品，听从现场保安人员与工作人员指挥，有序参会。十、联系方式后续通知将在XXX师范大学就业创业网(XXX)与“XXX师范大学就业创业”微信公众号发布，请及时关注。联系人：XXXX联系电话：XXX联系地址：XX省XXX市XX区XXX路XX号2023年应届校园招聘活动方案尊敬的用人单位：欢迎选聘我校毕业生，衷心感谢贵单位一直以来对XX大学就业工作的关心和支持！为做好疫情防控常态化条件下毕业生就业工作，促进2023届毕业生更充分更高质量就业，满足广大用人单位的招聘需求，我校于11月1日正式启动2023届毕业生应届大学生校园招聘活动，校园招聘工作将采取线上线下相结合的方式进行。现对相关事宜通知如下：一、招聘形式和预约安排（一）专场宣讲会1、线上方式：登录XXX进行预约，预约时务必在备注栏填写线上宣讲所用平台和网址，具体操作流程《XXX大学线上专场宣讲会预约流程》。2、线下方式：线下宣讲会暂不开放，具体开放时间及预约方式请关注“XXX大学智慧就业创业管理服务平台”通知公告。为保证专场宣讲会效果，请用人单位务必提前3个工作日预约。（二）大型双选会我校计划于11月前后于XX路校区、XX路校区各举办一场“XX大学2023年应届大学生毕业双选会”，每月至少开展一场线上网络招聘会，具体报名方式请查看“XXX大学智慧就业创业管理服务平台”通知公告。（三）招聘信息发布用人单位如需发布招聘信息，可以发送电子邮件至XXXX，邮件名为“招聘信息发布-某某公司”，需提供公司简介、招聘简章、营业执照副本和统一社会信用代码证，如有微信推文长图，亦可插入邮件正文，一同发送。（四）实习生招聘用人单位如需发布实习生招聘信息，可以发送电子邮件至XXX，邮件名为“实习招聘发布-某某公司”，需提供公司简介、招聘简章、实习生招聘信息表、营业执照副本和统一社会信用代码证。用人单位也可以直接与相关学院联系，各学院联系方式。（五）校园大使招募用人单位如需招募校园大使，可以发送电子邮件至XXX，邮件名为“校园大使招募-某某公司”，邮件正文需写明公司简介、对校园大使的要求、为校园大使提供的福利和联系方式，需提供公司营业执照和招聘简章。二、2023届本科毕业生专业分布xxx大学2023届本科毕业生xxx名，涵盖哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、医学、管理学、艺术学11个学科门类。三、联系方式招聘热线：XXX工作邮箱：XXXX官方QQ：XXX网址：XXXX2023年应届校园招聘活动方案尊敬的用人单位：衷心感谢贵单位多年来对我校就业工作的关心和支持，诚挚邀请贵单位莅临我校招聘选才、开展合作！为进一步贯彻教育部做好“稳就业”“保就业”工作的决策部署，落实高校毕业生就业工作精神，全力保障疫情防控常态化下2023届毕业生就业工作正常开展，深化与用人单位间的交流合作，促进毕业生实现更高层次更高质量就业，持续为用人单位和毕业生提供优质高效的就业服务，学校拟于11月19日正式启动2023届毕业生应届高校毕业生校园招聘活动，现将活动方案如下：【注：近期进校开展线下招聘的用人单位仅限于沈阳域内的单位，沈阳域外的用人单位暂时仅支持线上招聘方式。】一、招聘方式线下招聘：线下宣讲会、线下双选会线上招聘：空中双选会、空中宣讲会、招聘信息发布1、线下招聘：线下宣讲会：用人单位需提前五个工作日发送材料（包括本单位营业执照、公司简介、招聘简章、宣讲会企业来校人员信息登记表等）至邮箱XXX预约宣讲，（注：邮件标题命名为xx企业预约宣讲）审核通过后招生就业处将安排专人对接后续招聘事宜。线下双选会：具体报名方式可关注本公众号日后发布的邀请函。2、线上招聘：空中宣讲会/招聘信息发布：用人单位需将本单位营业执照、公司简介、招聘简章等材料一同发送到XX航空航天大学大学生就业指导中心邮箱XXX进行申请（注：邮件标题命名为xx企业发布线上招聘信息）审核通过后，校方会在本校公众号和就业信息网同步发布线上招聘信息；空中双选会：具体报名方式可关注本校公众号日后发布的邀请函。二、工作原则1、按照属地及我校疫情防控期间相关校园管理办法，进校开展线下招聘的用人单位仅限于XX域内的用人单位，所有入校招聘工作人员需确认进校前7天无沈阳市外旅居史；2、结合目前疫情防控实际，原则上进校人员不超过4人，且与网上预约报备的参会人员一致，不得临时更换，位于沈阳域外的用人单位可安排线上招聘；3、疫情防控期间，学校实行封闭管理，所有线下招聘活动只针对本校学生开放。按照整体疫情防控工作要求和应急预案，对参加招聘学生的人流密度、滞留时间、排队间距等进行科学设定。三、场次安排宣讲会可预约工作日的4个时段：8:30-10:0010:30-12:0013:30-15:0015:30-17:00【笔试、面试场地将根据实际情况安排】四、联系方式办公地点：大学生活动中心XX室办公时间：周一至周五上午9:00-11:30下午14:00-16:30办公电话：XXX联系人：XXXX',)