线下推广服务协议范本：专业合同模板

('线下推广服务合同甲方:法定代表人：乙方：法定代表人：“ABC”软件APP是一款将移动互联网与外卖叫餐深度结合的智能化服务平台（以下简称甲方），甲方委托乙方推广，为“ABC”软件APP展开市场推广。各方经友好磋商，于年月日在签署如下合同：第一条项目内容1.1项目名称：“ABC”手机APP注册激活、传单发放宣传推广1.2项目时间：年月日起至年月日止，每日：-：。此时间为甲方暂定的宣传推广时间，甲方有权根据实际情况将确定最终的宣传推广时间，乙方应根据甲方确定时间安置派单。1.4推广内容：引导用户注册并认证ABC手机APP（手机注册、APP下载、驾照、押金会员）1.5辅助执行推广人数：由甲方与乙方确认推广人数1.6推广地点：由甲方与乙方确认推广地点第二条服务质量2.1乙方应根据合同第一条的规定，实现“ABC”手机APP注册激活、传单发放宣传推广项目。在乙方推广期间，通过甲方给予的专用码或DM单页下载的用户，才能认为是乙方推广的样本。2.2乙方应保证，推广服务中不出现如下质量问题：2.2.1联合做假等行为，其中，联合作假行为包含但不限于：虚假推广对象、利用虚假资料，伪造“成功样本”、恶意与推广对象联合展开的欺诈、注册激活等乙方主管恶意展开的协助作假行为。2.2.2发觉不契合条件的推广对象，“不契合条件”的推广对象是指乙方恶意供应不契合本合同规定的“推广效果”和“被访者要求”。2.2.3甲方核实地推工作情况时出现联络不到乙方推广工作人员的情形。2.2.4其他不契合甲方要求且对甲方不利的情况。第三条服务花费及支付形式3.1服务费计算形式：X人Y日Z元（X为单日雇佣工作人数，Y为一个工作日工作日数,Z为一个人一个工作日的工资）。3.2计算周期：按周支付。自本合同签署日期起，每一个自然周为一个结款周期，乙方每周一向甲方供应推广人员考勤信息，甲方应在每周四之前核对名单，经各方书面确认无误且乙方供应相关发票后，于每周五甲方向乙方支付第一自然周的推广花费。花费已包含税费，除本合同另有规定外，甲方无须另行支付花费。3.3付款形式及收款账号信息付款形式：转入支付开户行：户名:账号：第四条甲方权利和责任4.1物料供应：甲方应在推广活动实施前日向乙方供应推广单页、物资材料等。4.2联络对接：甲方应指派专人或工作小组（须书面指定）与乙方对接，负责与乙方联络并协助乙方工作。4.3监督及建议：在监督乙方推广的过程中，甲方有权利及时对乙方在推广中未能满足甲方要求的方面提出质疑，从而避免不必要的亏损，乙方接到甲方质疑后，应中止被质疑事宜或者工作的展开，向甲方有限讲解消除质疑后方可继续展开，因此导致的甲方亏损，乙方应于负责，乙方提交的全部文件和结果在得到甲方书面确认后（当日确认），方可被认为质量契合甲方要求。4.4变更推广时间：如甲方根据市场需求变更推广时间的，应提前一日向乙方提出变更要求。第五条乙方权利和责任5.1甲方按推广形式交与乙方全权代理人员招聘。乙方代理人员由乙方自行招聘解决，本合同项下的合作均不视为乙方代理人员与甲方有任何事实和法律上的劳动关系。乙方组成专门项目工作小组，由担任项目活动负责人。在合同执行过程中，负责推广服务，指导相关工作和方案实施。5.2乙方有权利要求甲方对乙方的工作予以全面、有效的配合，如甲方未能在规定的时间内供应乙方所需的相关基础资料，由此造成的延误乙方不负责违约责任。5.3乙方应根据合同规定的服务质量在对应时间内实现合同规定的服务内容。第六条保密条款当事人在订立合同过程中知悉的包含商业秘密在内的保密信息，在合同有效期和合同终止后，各方承诺：6.1如未经供应方事先书面愿意，接收方对于已经获得的保密信息，不得以书面或口头或其他形式向任何第三方以任何形式展开披露、散布、公开或拷贝。6.2保密信息只应被一方有必要获悉的董事、经理、雇员知晓，一方应采取必要的措施，包含与该些人员签署保密合同等，保证该些人员负责规定的保密责任。6.3如果一方因为法律规定或被司法部门强制要求而披露保密信息，需及时书面告知另一方。6.4不得泄露、不正当地使用或允许他人使用该些保密信息。任一方泄露、不正当地使用或允许他人使用该保密信息给对方造成亏损的，泄露或不正当使用或允许他人使用一方应该负责相关的危害赔偿责任。6.5各方的保密责任不受本合同期间的限制。第七条违约责任7.1甲方未按合同规定的时间付款应根据中国人民银行同期贷款利率支付应付未付款的利息，除此之外，不再负责其他任何责任。7.2乙方如不能按甲方规定的要求（包含推广时间、推广安置及形式、推广人员的要求）实现，经甲方告知其限期改正，期满后仍未改正或改正后仍不契合合同规范或甲方要求的，甲方可根据质量问题的严重程度作如下之一的选择：（1）要求乙方重新执行，并且有权要求乙方支付甲方有质量问题部分的亏损。（2）扣减乙方有质量问题部分对应的地推花费。（3）有权单方解除合同，并可要求乙方退还甲方已付服务款，并负责由此造成甲方的亏损。前述情形不包含因甲方派发产品及其他包含但不限于如APP系统问题的因素造成未能按时供应而造成的时间延误等问题。7.3乙方应严格保守因本合同的签署及执行所知悉的甲方的全部商业秘密，未经甲方书面许可，不得以任何形式使用或泄漏给任何第三方，否则应按人民币元向甲方支付赔偿金。第八条其他条款8.1为更好的执行本合同，各方供应如下联络形式：8.1.1甲方联络形式邮寄住址：联络人：电话：电子邮箱：8.1.2乙方联络形式邮寄住址：联络人：电话：电子邮箱：各方通过上述联络形式之任何一种（包含电子邮箱），就本合同有关事宜向对方发送相关告知等，均视为有效送达与告知对方，无论对方是否实际查阅。上述邮寄送达住址同时作为有效司法送达住址。一方变更告知或通讯住址，应自变更之日起三日内，以书面形式告知对方；否则，由未告知方负责由此而引起的相关责任。8.2本合同及附件构成各方全部合同，并取代各方以前就该等事宜而达成之全部口头或者书面的合同、合约、理解和通信。8.3本合同任何一条款成为非法、无效或不可强制执行并不影响本合同其他条款的效力及可强制执行性。8.4本合同或附件的修订一定通过书面形式并经各方授权代表签章而做出。8.5除非另有规定，一方未行使或拖延使其在本合同项下的权利、权力或特权并不排斥任何其他权利、权力或特权的行使。8.6本合同及附件具有同等法律效力，一式肆份，甲、乙各方各执贰份，每份均具有同等法律效力，自各方盖章之日起生效。第九条纠纷解决因本合同引起的或与本合同有关的任何纠纷，由合同各方磋商解决，也可由有关部门调解。磋商或调解不成的，应向所在地有管辖权的人民法院起诉。第十条不可抗力10.1鉴于移动网络服务、黑客攻击等以及其他人为因素导致乙方要永久或临时中止执行本合同的，乙方免于向甲方负责由此造成的任何形式的索赔。乙方遇到此情况时应积极响应，应于前述事宜发生之日起或乙方获知该等事宜将会发生之日起三个工作日内以书面形式告知甲方,终止执行期间，甲方免于向乙方支付推广费。10.2不可抗力时间发生时，各方应立即通过友好磋商决定如何执行本合同。不可抗力事件或影响终止消除后，各方须立即恢复执行各自在本合同项下的各项责任。如果不可抗力及其影响无法终止或消除而致使合同任一方丧失执行本合同能力，则本合同终止。甲方:（盖章）授权代表：（签章）乙方：（盖章）授权代表：（签章）附件：地推业务管理规范第一条筹备期1.1合同:约束甲乙各方权利责任，确认付款流程周期，确认审核检查奖惩机制。1.2合作类型主要分为两种：（具体金额数字按实际合同为准）1.2.1按总额结算；1.2.2按指标结算（如手机注册__元/个，APP下载_元/个，认证驾照__元/个）1.3物料一般情况下物料画面设计制作及印刷花费均有甲方供应。乙方只允许使用甲方供应的宣传单页海报易拉宝等展示物料展开推广宣传，并严格把控物料的派发和使用，不得擅自浪费销毁丢弃，一经发觉按双倍扣款。推广中物料的配送运送由乙方兼职人员自行解决。1.4礼品特定促销活动需要礼品展开推广，可由甲方展开统一采购，乙方也可为了增加业绩量自行采买，但不得使用违法违禁物品给甲方品牌带来危害，甲方有权随时监管乙方推广手段，并予以制止和采取惩处措施。1.5人员招聘一般情况下甲方不干预乙方兼职人员的招聘渠道，但甲方有权对招聘人员的选择提出意见和建议，并在执行过程中针对不合格的兼职人员展开惩处和开除。1.6培训1.6.1确认合作后，甲方对乙方管理人员、督导组长展开第一轮培训工作，甲方供应各类素材以及活动内容展开讲解，务必做到让乙方管理人员和督导组长深刻理解业务和活动的各项内容。1.6.2兼职人员招聘到位后，还需展开第二轮培训，由乙方管理人员和督导组长向兼职人员介绍业务和活动内容，甲方需要指派市场人员参与旁听和讲解答疑。甲方有权不定期抽查乙方兼职人员对于业务和推广活动内容的理解，培训严重欠缺的将展开扣款惩处（如不知道公司产品名称，不知道APP如何注册使用，表达不清活动内容，仅仅只会派发单页等）。第二条执行期2.1策略订立甲方提前与乙方沟通好推广策略（包含网点范围、兼职人员人数、分组、流动、早晚高峰、话术等），乙方严格根据策略执行，可每日随时汇报策略执行情况，并可建议修正策略，以达到更完善效果更好的推广结果。2.2集合签到2.2.1每日兼职人员集合需展开签到工作，签到表格由甲方供应，签名一定由本人亲自实现，代签、笔迹不同，甲方有权直接扣除该人员当日工资。日期姓名手机号2.2.2每日甲方市场人员监督，乙方管理和督导建立微信群，检核地推人员人数和随时工作内容情况汇报2.2.3各地推管理和督导对兼职人员展开集体拍照留存2次，上班集合一次，下班解散一次，照片无论人数多少，需要在群内匹配从左至右的姓名，方便姓名与照片上的人对号入座。2.2.4合作期内，乙方建立兼职伙伴档案库文件夹，内含全部兼职的个人照片，身份信息，手机号等资料。2.3跟踪抽查汇报2.3.1甲方市场人员将在各个推广区域抽查兼职人员现场表现，对于偷懒消极怠工等情况随时跟乙方管理和督导反馈，根据情节严重程度展开教育或开除的举措。2.3.2甲方市场人员在微信群随时了解各个兼职推广过程中发觉的问题来协调客服、运维和渠道部门，对车辆网点客户情况及时解决处理。2.3.3甲方每日不定量电话抽查无法直接在线下看到的兼职人员，以保证兼职人员工作的真实性。每日电话抽查为作假情况达到3例，当日推广将不予结算任何工资。2.4每日完毕小结2.4.1每日乙方兼职人员向乙方管理和督导汇总数据，数据包含：单页派发数量；客户咨询数量；当场注册认证数量等。这些数据一定真实，不作为甲方直接考核指标，不允许弄虚作假。2.4.2乙方管理和督导将数据汇总给甲方市场人员，由甲方市场人员整理汇报给公司。同时各方根据推广数据效果的变化，商量接下来推广策略是否变动。第三条结案期3.1小结每一个付款周期或者合同合作周期完毕，各方均需到公司展开这一阶段的小结，并推断是否继续合作以及下一阶段推广策略。3.2回访甲方在付款前会对兼职人员和拉新会员展开抽样电话回访，为保障各方利益，回访和审查工作尽量都在推广当日展开，后期的回访主要针对之前签到笔迹不同，多次或长期参与推广的兼职人员展开抽查。抽查结果也会影响付款金额，处罚规范为扣除该兼职人员全部工资。3.3付款各项抽查和回访确认完毕，将由甲方市场人员提交接款单据，由甲方财务展开付款。3.4续约各方对合作均表示认可和满意的情况下，可以展开续约继续合作。',)