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旷工自动离职通知书4篇,旷工自动离职工资怎么算

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旷工自动离职通知书4篇


('旷工自动离职通知书4篇旷工自动离职通知书1俞亢:你已经连续旷工18天,严重违反了劳动纪律。且因你严重失职,给公司造成了严重损失和不良影响。依据《员工奖惩制度》有关规定,应对你予以解除劳动合同的处理。现公司限你于201×年12月30日前到公司协商解决相关事宜,如未按规定时间到公司,公司将自本通知发出之日起解除与你201×年12月6日签订的劳动合同,并通过合法途径对因你工作失职给公司造成的损失进行追讨。×××建设管理股份有限公司201×年12月6日旷工自动离职通知书2________先生/女士:根据本公司与您签订的劳动合同第____条第____款的规定,决定终止合同,请您于____年____月____日离开本公司。您的一切待遇按照________规定办理。________有限责任公司年月日旷工自动离职通知书3×××:你于年月日(合共日小时)开始没上班也没办理任何请假手续。现按我厂《员工手册》有关规定。你的`行为被视为自动辞职。你于我厂工作期间所产生(未发放)的工资、加班费、及绩效工资等停止发放。特此通知!行政/人事部旷工自动离职通知书4×××:你已经连续旷工3天,严重违反了劳动纪律。且因你严重失职,给公司造成了严重损失和不良影响。依据《员工奖惩制度》有关规定,应对你予以解除劳动合同的处理。现公司限你于201×年3月30日前到公司协商解决相关事宜,如未按规定时间到公司,公司将自本通知发出之日起解除与你201×年12月6日签订的劳动合同,并通过合法途径对因你工作失职给公司造成的损失进行追讨。北京×××物业管理有限公司20xx年12月27日',)


  • 编号:1700804743
  • 分类:述职汇报
  • 软件: wps,office word
  • 大小:3页
  • 格式:docx
  • 风格:商务
  • PPT页数:25600 KB
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