《性格色彩FPA与职场高效沟通》

('性格色彩FPA与职场高效沟通课程背景：经常提到的性格，是什么？影响很大，但很模糊如何发现自己性格的优劣势，快速成长？沟通每天都在发生，但效果的差异为什么很大？沟通的过程中，针对不同性格、不同性别的对象，如何调整自己的沟通方式？职场沟通时，如何健康地表达自己的观点及立场，并且对对方产生影响？如何更好的了解他人、影响他人？如何与上级、同事、下属和谐相处？如何快速的融入团队、影响团队？上述问题的存在给职场发展带来许多障碍，突破方法是学会发现自我性格与沟通对象性格的平衡点，通过人际技能，修炼性格魅力，提升沟通影响力。性格色彩FPA是一种高效的工具，综合对性格最完整的描述，能够帮助解决上述问题，对职场范围的人际沟通起作用，还可以帮助我们解决生活、婚姻、家庭等全方位的人际关系。课程收益：●深入了解自我，洞见自我性格的优势和不足，释放性格的魅力●洞察他人的性格，针对性的沟通，提升人际影响力●建立职场良好的人际关系，破除沟通障碍，提升职场效能和绩效●快速融入团队、影响团队，发现团队协作难点，提升团队影响力，打造高绩效团队课程时间：1天，6小时/天课程对象：管理团队、营销团队、HR团队等核心骨干；希望提升职场效能的职场精英课程方式：讲师讲授，影视分析、案例讨论、互动交流，分组讨论，角色扮演、头脑风暴，现场辅导，自我觉察，行动方案课程大纲开篇：1.破冰小活动2.对性格的了解有多少？案例：半杯水案例：大龄剩女领导的吉祥物第一讲：性格色彩的秘密1.性格色彩的心理机制——联觉案例：色彩有温度、重量、距离吗？2.人之初，性本“色”（从体液说到色彩说）3.性格色彩FPA(Four-colorsPersonalityAnalysis)基础案例：挤牙膏视频：鹅龟对话4.性格色彩FPA(Four-colorsPersonalityAnalysis)应用5.自知者明（洞见）、知人者智（洞察）、达人者力（影响）、自胜者强（修炼）第二讲：自知者明，知人者智——定位性格色彩心理测试：寻找自我的性格色彩”1.性格色彩的组合2.红色性格的基本特性：优势、过当、沟通特点、情绪等视频：不同的销售员活动：赞美他人3.蓝色性格的基本特性：优势、过当、沟通特点、情绪等视频：安迪写给应勤的邮件4.黄色性格的基本特性：优势、过当、沟通特点、情绪等视频：都是为你好5.绿色性格的基本特性：优势、过当、沟通特点、情绪等案例：老好人管理者不长久团队研讨：历史人物或电视剧人物的性格色彩分析6.性格的冲突与接纳——萨提亚的人格类型第三讲：达人者力——性格色彩提升职场影响力1.四种性格色彩的人际关系态度差异2.四种性格色彩的职业态度差异3.与上级相处的运用角色扮演：与四种性格色彩领导的沟通4.与同事相处的运用活动：理想的同事是什么样的？5.与下属相处的运用视频：五虎上将（诸葛亮－关羽）6.与客户相处的运用视频：经典的客户分析7.团队管理的运用团队研讨：西游记团队的性格色彩与团队协作第四讲：自胜者强——性格色彩助力自我修炼1.大脑的可塑性2.知行合一、内外兼修视频：尼克胡哲3.性格色彩优势的FREE策略4.性格色彩过当的STOP策略5.向四种性格色彩学习团队研讨：如何修炼自己的性格？小结',)