qa的职责,qa的职责和工作内容

('qa的职责【篇一：QA职责】1、制定和完善项目开发过程中的各项工作流程和规范。2、监督项目过程按照既定的工作流程与规范执行。3、对项目进行中产出的各项文档进行评估。4、保证文档与工作进程的一致性。5、与PM沟通，共同推动项目进行。6、评估需求文档，规则文档，设计文档和测试用例。7、评估需求分析过程所产出的各项设计文档，与工程师一共review这些文档。8、监督在开发过程中，各小组按组内规范进行工作，有组间交互的任务需按组间交互规范去完成。检查设计文档是否与程序源码一致，这些期间QA按工作流程规范监督各项工作任务的进行。和PM及时沟通共同推动项目的进行。9、评估视觉设计的工作规范。10、评估发布文档。11、对新来的人员作流程和规范方面的培训。【篇二：QA的工作职责】1、要清楚每天的出货计划与外来料，并严格按照抽样标准规定来检查待出货、外发加工的产品；2、将检查后的合格品盖上合格的印章，并摆放在相应的位置；3、不合格情况出现时，应立即通知相关人员确保产品忙改善，不可耽搁产品的出货，也要避免造成批量性的不良品；4、对品质不稳定的产品要进行跟踪、有问题时应及时汇报上级或其他人员，并找出解决方法，及时解决问题；5、协助主管对客户反馈、投诉进行处理，并确保仓库库存的不良品与良品得到有效处理；6、负责首件的签板确认，并保证无样板不生产、不合格不出货；7、统筹车间品质管理工作；8、认真填写各种报告，并对上级交待的工作负责。【篇三：QA的职责】1、保障软件组织流程体系得到遵守；2、促使软件组织过程改进；3、指导项目实施流程；4、增加开发活动透明度；5、评审项目活动；6、审核工作产品；7、协助工作产品问题解决；8、度量数据采集分析，提供决策参考；9、进行缺陷预防；10、实现质量目标。【篇四：QA职责】1、根据公司质量目标、质量方针，负责制定本部门的工作目标，按时向质量总监提交年、月度工作计划和总结。2、负责建立公司质量保证体系，并组织其正常运行。3、负责组织建立公司GMP文件系统，进行文件的编码、复制、发放、收回、归档、销毁等文件管理工作。4、制订并修订有关质量管理，验证管理，计量管，理文件管理的管理标准、操作标准及记录。5、推进企业实施GMP，并督促各部门执行适时向质量总监提出。保证产品质量的意见和改进建议。6、严格贯彻执行《药品管理法》及各项药品管理的法规、制度以及药品监督管理部门的指令与决定。7、负责组织有关部门对主要物料供应商的质量体系进行评估。8、负责对涉及产品质量活动的全过程进行有效的动态监控，保证贴有本公司标签的产品是在符合GMP要求下生产的。9、负责制定环境监测管理制度，并对监测结果进行评价。10、负责审核偏差报告、变更申请及不合格品处理程序。11、组织并参与质量分析会，负责质量问题的处理并统计上报，对重大质量问题及时向当地药品监督管理部门报告。12、负责对产品质量指标的考核、统计及总结、上报工作。13、监督检查检验原始记录、报告及留样观察情况，发现问题及时处理。14、负责建立产品质量档案，并及时汇总归档。15、负责审核成品发放前的批生产（包装）记录、批检验记录，发放“成品审核放行单”。16、负责组织因质量问题返回产品、用户投诉的调查及处理。17、负责建立药品不良反应监测报告制度，对药品不良反应进行调查处理，对严重药品不良反应及时向当地药品监督管理部门报告。18、负责对不合格品、报废品、质量问题返回产品及所有印字包装材料的销毁进行监督管理。19、负责组织有关部门对标签、说明书等印字包装材料设计样稿进行会审。20、负责组织、协调各项验证工作，制定验证总计划。21、负责依据有关法律和GMP要求，编制仪器仪表、量具、衡器等的校验计划，并按校验计划严格执行。22、负责制定公司GMP自检计划，组织有关部门进行全面GMP自检，提出改进措施并监督落实。23、负责制定公司GMP培训计划，定期和不定期地检查培训干事的工作，并对各部门培训工作进行监督和检查。24、负责组织公司GMP认证的各项准备工作。25、负责生产质量技术资料、专业技术书籍等的管理工作。26、参与车间生产过程质量控制人员业务技术方面的指导和培训，并对其进行监督、考核。27、负责制定本部门各级人员的岗位职责，并对其进行考核和培训工作。28、负责组织有关部门将新产品转化为批量生产，并将报批资料归档。29、负责外协加工和委托加工方面的对外工作联系。30、负责部门年度预算的编制，并合理控制。31、负责协调好与公司内外相关部门的工作关系。32、完成上级领导交办的其它任务。',)